代掌南山壽 尹崇堯面試沒過

　記者陳建興／台北報導
　歷經兩個多月的審查，金管會十二日宣布，尹崇堯未通過第二次面試，無法代理南山人壽董事長。保險局表示，主要是因為考量南山資產規模龐大，以及保險專業能力與經驗有待提升，決定請南山重新考量人選。對此，南山人壽表示將會盡快召開董事會，重新推舉人選。
　南山人壽斥資百億元的新系統「境界」去年九月上線後，不斷發生保單停效、投資型保單下錯單等狀況，金管會九月十七日出手重罰三千萬元外，也下令董事長杜英宗停職二年；南山人壽董事會決議，由大股東潤泰集團總裁尹衍樑獨子、年僅三十六歲的尹崇堯代理董事長一職。
　尹崇堯歷經十月九日、十二月六日共兩次面試，第一次為保險局長施瓊華面試，第二次面試則是因為考量南山規模較大、尹崇堯年紀較輕及專業資格等問題仍須進一步審慎評估，也罕見成為第一位由金管會主委親自面試的壽險公司負責人。
　對於金管會決議，南山人壽表示虛心接受，近日將召開董事會重新推舉代理董事長，並遵照主管機關指示辦理。
　南山人壽工會理事長蔡坤穎則指出，南山人壽的勞資問題已經持續了好多年，但是過去的董事長都沒有辦法好好處理這個問題，在這樣的情形之下，受影響的不只是勞工，還有公司營運、保戶權益與社會的信任度。