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投縣安心即時上工計畫南首批面試 林明溱建議放寬資格

南投縣政府釋出安心即時上工計畫職缺,由縣長林明溱(中)親自面試。(記者劉晴文攝)
 記者劉晴文/南投報導
 南投縣政府為協助受疫情影響無法穩定工作的減班休息勞工度過難關,配合勞動部「安心即時上工計畫」,縣府各機關學校及各公所將會陸續釋出六百四十餘個公部門計時職缺,二十日辦理首批面試,由縣長林明溱親自面試,他發現有不少打工族因打工單位未幫其投保勞保而無法符合打工計畫資格,建議中央能放寬資格,讓有需求的勞工朋友有機會上工。
 南投縣政府昨天在一樓大廳辦理首批三十七個名額的面試,錄取的勞工朋友最快本月二十四日即可開始上工。林明溱表示,「安心即時上工計畫」是短期的公部門計時工作,應聘的人力主要是協助防疫工作,除可補充防疫人力的不足,也能幫助勞工朋友們減緩減班休息帶來的衝擊,期望能協助勞工朋友們共度難關。
 林明溱指出,此計畫一個月工作上限為八十小時,時薪一百五十八元計算,每月所得最高可達一萬二千六百四十元,每人最長補助六個月,對於減班休息勞工不無小補。但他也建議中央能修改應徵條件,放寬申請登記當日前六個月內,保險年資合計需滿二個月以上的限制,讓更多短期工作的勞工朋友能有機會來上班。
 南投縣政府表示,經盤點各單位職缺預計將會釋出六百四十一個短期計時職缺,勞動部目前已核准二百二十二個職缺,這些職缺單位包括縣政府各單位、消防局、警察局、各鄉鎮市公所、各地的戶政、地政機關等,後續各鄉鎮市公所都會再陸續提報,縣府教育處也將再提報一百十五個職缺出來,將能涵蓋全縣各鄉鎮市,以方便勞工朋友就近上工。