身障者經輔導找到自我價值

記者黃志炫／台中報導

小兒麻痺患者阿德因一次創業失敗導致生活困頓，有美工專長的他，經由勞動力發展署中彰投分署運用「多元就業開發方案」，推介他進入「彰化縣喜樂小兒麻痺關懷協會」附設愛加倍庇護工場擔任設計人員，另在「培力就業計畫」訓練經費的補助下，他也順利考取SCA國際烘培證照與咖啡感官大師初中階認證，更與國立歷史博物館合作，研發出多款不同風味的濾掛咖啡，成功在職場中找到自我的價值。

「彰化縣喜樂小兒麻痺關懷協會」附設愛加倍庇護工場是一間以身心障礙者為主的庇護工場，初期因人力及經費有限，先後向中彰投分署申請「多元就業開發方案」及「培力就業計畫」，逐漸站穩腳跟，而能積極投入提升身心障礙者的印刷設計專業能力。

而小兒麻痺患者阿德，先前因創業失利加上先天因素讓他缺乏自信，透過勞動力發展署中彰投分署尋求協助，就業服務員諮詢過程中發現，阿德曾在業界擔任八年的美工人員，於是推介他進入該庇護工場，讓他能發揮美工專長，成為愛加倍庇護工場的印刷設計生力軍。

在工作期間，愛加倍理事長發現阿德對咖啡有濃厚的興趣，支持阿德從設計部門轉至咖啡工坊工作，讓他能將興趣與工作結合，阿德透過不斷地品嚐各種不同風味的咖啡，開啟了他的感官訓練，也學以致用將自己的創意與技術結合，進而協助愛加倍開發了多項濾掛咖啡產品。之後更與國立歷史博物館合作，結合從館藏常玉畫作圖像獲取的靈感，研發出多款不同風味的濾掛咖啡。阿德認真努力及不放棄自己的態度，讓他在計畫補助結束後持續被單位留用並擔任部門重要職務，也成為了身障者們的典範。他表示，幸好有多元就業開發方案及培力就業計畫的協助，讓他不僅工作有了新的目標，更在人生路上找到了滿滿的成就感。

「彰化縣喜樂小兒麻痺關懷協會」理事長表示，將咖啡事業營運導入身障者訓練、就業支持及創業輔導，建立適合身障者的生產及行銷分級培訓機制，並規劃品牌加盟，是他一直努力的目標。他感謝勞動部的「多元就業開發方案」及「培力就業計畫」一路支持與陪伴，透過人力及經費的補助，讓協會順利發展在地產業，同時也創造許多就業機會，提升弱勢族群再就業的能力。