北市中高齡就博 逾1300人洽詢

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北市辦中高齡就博,銀髮族就業頭路多,現場吸引一千三百餘長輩參與。(勞動局提供)

記者周閩生∕台北報導

台北市勞動局十二日在市府樓中庭舉行「中高齡就業博覽會」,此次活動共四十八家廠商、提供超過二千二百多個工作機會,最高月薪十萬元、平均月薪三萬五千元、平均時薪一百八十元,「無經驗可」職缺更高達七成五,截至下午二時,有超過一千三百人參與,北市府希望中高齡朋友能和青年族群互相合作,發揮自己的穩定性和豐富閱歷,續在職場上發光發熱。

勞動局長高寶華表示,台北市自一0七年至今年已連續五年舉辨中高齡就業博覽會,因近年職場企業缺工嚴重,大家都有共同的方向去找更多幫手,分為三個方向:青年族群、外籍移工,還有中高齡族群。

高寶華表示二0一八年台灣就進入高齡社會,二0二五年則會邁入超高齡社會,根據統計今年台北市年初每五人就有一人超過六十五歲,已進入超高齡社會,面對銀髮浪潮,企業想找好員工,員工想找喜歡的工作發揮自己的能力和價值,在十五歲至六十四歲一千六百三十萬工作人口中,四十五歲至六十四歲中高齡族群占百分之四十三點三,接近一半的數量,企業及職場中X世代Y世代及Z世代共存的現象成趨勢,青銀合作更是企業常態。

在現場面試民眾中,有一位郭女士現年六十二歲,原在出版業服務,去年因病請辭。此次為病癒後首度求職。她原希望朝既有的經驗繼續從事相關出版的職務,但實際來到現場後發現有許多其他職缺都標示「免經驗可」。所以鼓起勇氣多嘗試了幾家公司,意外都獲得不錯的反應。郭女士興奮的說,活到老也工作到老是很棒的事。她很想告訴還沒找到工作或想換工作的中高齡朋友,觸角要伸出來,多看看就業博覽會,很多工作機會就等你來。