記者許正雄／高雄報導
高雄市「一一二年健康餘命躍升歲末成果發表」，臺灣港務公司榮獲職場員工健康服務推動計畫的優良組獎項，港務公司落實職場健康促進與服務績效，再次獲得肯定。
高雄市政府衛生局主辦的「健康餘命躍升歲末成果發表」十二日舉行頒獎典禮，臺灣港務公司榮獲優良組獎項，這是繼獲頒康健雜誌CHR健康企業公民白金獎、勞動部職安署職業安全衛生管理系統績效審查，以及高雄市政府勞工局推行職業安全衛生優良單位暨優良人員獎項等外，又再次獲獎。
臺灣港務公司行政副總經理盧展猷表示，員工的安全健康是公司永續經營不可或缺的企業理念，除積極推動員工參與政府公費癌症篩檢，並舉辦職場多元健康促進活動，包含減重、蔬醒生活飲食、有氧健身、健身房體驗及登山訓練課程，讓員工自主健康管理及養成運動健身的良好習慣。
盧展猷指出，全球追求永續發展的趨勢下，未來港務公司在公司發展策略上，將持續順應聯合國SDGs永續發展目標，促進員工整體身心靈的健康，使員工成為「健康工作者」發揮全方位的效能並提升企業價值，繼續朝「員工健康、企業有感、勞雇雙贏」的目標邁進。