勞動部高分署推動大專青年預聘計畫 助青年贏得職場先機

記者張翔／高雄報導

為因應國內重點產業人才缺口並提供大專青年更多就業機會，勞動部積極推動「大專青年預聘計畫」，鼓勵重點產業預聘大專青年，運用工作崗位訓練方式，強化他們的職場實務技能，為大專青年鋪就業之路。高屏澎東分署自一一二年起推動預聘計畫以來，已與一百四十六家廠商合作，致力為青年打造更多適才適所的就業機會。

為協助青年盡早取得產業技能，勞動部推動大專青年預聘計畫，結合業界資源，提供在校青年三百二十小時以上的工作崗位訓練，並指派資深員工擔任職場導師，讓青年快速累積工作經驗。企業端每訓練一人最高還可獲補助七萬二千元，這項措施不只解企業的人才荒，更讓青年在畢業前就能提早適應職場。

就讀於國立高雄科技大學電機系的柏峻，在一次學校安排的講座中，了解到產業的變化，積極進取的他，希望自己在求學階段可以提前適應業界運作模式與工作步調，所以在大四時選擇參加預聘計畫並於維立電機股份有限公司接受工作崗位訓練。訓練的過程中，柏峻在職場導師帶領下，進行產品裝配後的測試，負責任的工作態度獲得了主管的認可，他也努力考取了電腦軟體應用、變壓器裝修等證照，柏峻將於今年六月畢業，已獲公司延攬留用擔任設備工程師，畢業後將無縫接軌職場！柏峻謙虛的表示，感謝勞動部推出的預聘計畫，期許未來在公司學習更深的技術及專業知識。

勞動力發展署積極偕同各目的事業主管機關就關鍵人才職能基準進行建置與更新，優先挹注資源辦理淨零轉型、AI及數位轉型相關等重點產業人才職業訓練。