台中安心上工 六月釋出逾千職缺

記者徐義雄∕台中報導

台中市政府辦理「安心即時上工計畫」，截至五月底共超過一千八百人順利上工，六月更一口氣釋出近一千兩百個工作機會；同時向中央爭取上工資格放寬，經勞動部通過，十八日公告資格放寬，上工期從六個月延長到十二個月，最高可領取十五萬三千六百元。

勞工局長張大春表示，「安心即時上工計畫」六月釋出衛生局、環保局、各區公所、戶政事務所、衛生所等上千個防疫工作機會，協助許多民眾上工，市府在服務過程中發現有許多市民朋友因不符合「向公立就業服務機構申請登記當日前一年內，具勞工保險或就業保險的投保紀錄者」規定而無法申請。

勞工局向中央建議放寬資格，勞動部十八日公告資格條件放寬為「年滿十五歲國民，或與在中華民國境內設有戶籍的國民結婚，且獲准居留依法在台灣地區工作的外國人、大陸地區人民、香港居民或澳門居民」皆可申請，且上工時間由六個月延長到十二個月，曾參加安心即時上工六個月的民眾，仍可再申請參加六個月的工作機會。

安心即時上工計畫受理報名到職缺額滿為止，進用人員每月最多可服務八十小時，每小時一百六十元，每月最高可領取一萬兩千八百元工作津貼，最長可領取十二個月。現有工作內容主要是協助洽公民眾量測體溫、防疫物資整備、環境消毒、防疫宣導及相關文書或檔案處理等，考量部分職缺有可能會接觸到新冠肺炎確診者，職缺如經認定後，將可再加發防疫津貼每小時二十五元，以每月最多可上工八十小時計算，每人每月最高可再加領兩千元。