記者陳金龍∕台中報導
為使空軍服役官兵在營所學與培訓之專業，不致因服役年限之限制，影響再次就業，也讓官兵在營期間安心服役，精進專業，於退伍後能跟民間就業市場無縫接軌，漢翔公司與空軍司令部簽署「人力資源合作協定書」，協助退役官兵順利進入社會職場。
簽署儀式在空軍司令部副司令李廷盛及漢翔副總經理黃淑媛見證下，由空軍司令部人事軍務處長董中興及漢翔人力資源處長張朝枝代表簽署。
李廷盛說，空軍在飛機修護、通信電子等專業上，培育許多優秀的技勤修護人員，隨著各式高科技日新月異，對於人才的訴求也日益精實，希望藉由這次的人力資源合作協定書的簽署，能使每位官兵所學發揮所長，與漢翔一同促進國防產業之發展，建立合作基礎的橋樑。
黃淑媛指出，長期以來，漢翔一直肩負著台灣戰機產製的責任及推動維修在地化的目標，也聘用許多優秀的軍退人才，希望借助這些人才過往在軍中所學，讓國家培養的人才發揮長才，而軍用業務也在漢翔公司的整體業務佔有一定的比例，這些優異的軍退人才能在社會職場上繼續發光發熱，為國家航空工業持續盡一份心力。