陳美雅促高市府盤點產業缺工 銜接現階段畢業青年就業

記者吳文欽╱高雄報導

國民黨立委參選人、市議員陳美雅指出，高雄市應該對現階段產業缺工情形進行盤點，以及根據各單位業管之相關數據報告和產業缺工進行比對，以利銜接現階段畢業青年投入就業市場，貼近他們的需要，解決青年就業的困境。

陳美雅認為，勞工無法媒合就業，缺工問題無法獲得舒緩。因此若人力需求不減，且沒有替代人力的方案，缺工問題將持續惡化下去。高雄市目前因應措施有哪些？可以減少缺工和勞動市場供需不均的困境，這是迫切需要解決的難題。

陳美雅表示，法定的退休年齡六十五歲族群中，幾乎有一半以上是健康而且不需照護的所謂高齡者，那他們起碼還有十五年的勞動生產力且富有經驗，高雄市政府應該率先做法可以將他們納入從事自由工時或者從事兼職的勞動市場，既可補實就業市場缺工情況，也可讓壯世代在職場發揮工作經驗提升工作效能。

陳美雅也提出，對年輕朋友而言現今就業市場，除了高科技的一些產業薪資較高之外，許多是低薪高工時職缺，引入更多產業提供更優質就業機會是政府要努力的目標。

陳美雅說，另外政府創造出壯世代之春，高齡者回流就業市場，就創造出經濟市場，因為就業高齡者有收入就會有消費，年輕族群可以和壯世代共生共利，政府協助年輕世代創造壯世代消費市場，例如電商或者懷舊產業，就業和消費市場可以一起活絡起來。