高雄舉辦「智慧石化論壇暨高階主管」座談 強化石化工安

記者許正雄／高雄報導

高雄市勞工局為加強推動工安避免發生災害，七日舉辦「智慧石化論壇暨高階主管」座談，包括主題分享、智慧化的成果，以及石化廠人工智慧應用的現況與展望，邀各高階主管與廠商代表交流座談，進一步推動石化產業工安共好。

論壇邀請曾獲「國家職業安全衛生獎企業標竿獎」的日月光半導體公司，以「打造安全DNA」進行主題分享，台塑公司解說「智慧電廠專案」智慧化的成果，台灣中油公司介紹「石化廠AI應用」的現況與展望，並透過與中油公司黃三泰執行長、台塑公司黃建元副總等高階主管與廠商交流。

日月光公司楊小惠部經理表示，公司將安全衛生納入企業永續發展的重要承諾之一，透過永續發展委員會的運作，並鼓勵全員參與；台塑公司張耀斌協理表示，仁武智慧電廠係結合數位孿生技術與基因演算法，進行調度最佳化建議，電廠內部重要場域並加設的「電子圍籬」，一旦異常狀態發生，可隨時手機推播值班人員，達到全程監看的目標。

台灣中油公司副廠長吳志德舉關鍵設備維護為例，從早期的被動「反應式維護」，設備失效才維護，耗費許多非計畫性停爐的資源，演進到定期「預防性維護」，但導入大數據並結合人工智慧分析後，可大幅節省維護成本，並保障製程安全。

勞工局表示，近年來獲得國家職業安全衛生獎最高榮譽「企業標竿獎」的企業，它們共同特色就是將安全視為企業的核心價值，積極落實在每一項工作環節，並運用智慧化、自動化的智慧科技，來加強預防、預警的監控措施，與通報處置的應變效能，期盼透過分享，石化產業也能借鏡標竿企業的經驗，從公司、產業到整體區域都朝著「工安共好」努力。