南市勞工局培育人才協助就業成果豐碩 再獲勞動部人才發展品質管理評核金牌肯定 創下連13年金牌殊榮

勞工局職訓就服中心交出今年培育人才協助就業成績單豐碩。(記者陳佳伶攝)

記者陳佳伶/新營報導

南市勞工局職訓就服中心十四日交出今年培育人才協助就業成果,勞工局說,今年開辦七十二班職訓班,訓後就業率高達八成以上,專業化的職訓加上客製化的就業服務,增加就業競爭力,獲勞動部人才發展品質管理評核(TTQS)金牌肯定,創下連十三年金牌殊榮


勞工局長王鑫基表示,職訓就服中心增加服務量能,「就業快餐車」巡迴就業服務今年增加到八十場次,更深入楠西、南化、大內、左鎮、龍崎等五大偏鄉地區加強就業服務宣導,服務超過三千三百人次,部分場次更與在地企業、廠商結合,協助市民就業。

除深入偏鄉,今年至十一月底共辦理七場大型及中型就業博覽會、逾二百五十三場小型及單一徵才,提供六萬八千多個就業機會,平均初媒率六成以上。

為協助失業者習得一技之長,職訓就服中心今年開辦七十二班訓練班次,培育一千九百廿人,訓後就業率超過八成。

他說,為提升訓練品質,今年以「創意營隊」模式,針對就服及職訓等人員,運用「工作坊」、「研習營」型態辦理產業趨勢、職涯規劃,強化服務職能,提升就業問題分析與訓練規劃能力;以專業化的職業訓練,加上客製化的就業服務,協助求職者做好進入職場前的準備,增加就業競爭力,今年參與TTQS再度榮獲金牌,並連續創下十三年獲得TTQS金牌的佳績;其中,因應長照人力需求,照顧服務員職訓的成果,連三年獲勞動部優等肯定。

職訓就服中心主任梁偉玲表示,明年將辦理多場次新春就業徵才活動,並規劃超過七十班次的失業者及照顧服務員訓練課程,鼓勵求職者踴躍參加,相關活動及課程資訊可洽詢該中心。

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