運費68元起、新用戶5折！Lalamove提聖誕年末3大觀察：中小企業吹起貨車快遞風(Lalamove提供) 記者陳建興／台北報導 迎來聖誕年末旺季，批發零售、電商、餐飲業、會展活動等配送需求大幅提升，許多業者也面臨全台物流配送延遲的挑戰。即時快遞平台Lalamove保證100%當日配達，旺季下仍提供價格最划算的即時快遞服務，機車快遞每單只要68元起，貨車每單只要140元起，主打以「高性價比」與「每單專件專送」搶市，24小時隨叫隨送，推升總註冊用戶突破110萬！迎戰年末旺季，Lalamove推新用戶快遞運費5折，即日起至12/31，輸入優惠碼LAMAS，即可享機車、貨/廂型車5折優惠，最高可折$600元！迎接2023年，即日起打開App點擊「邀請好友」功能，朋友完成首張訂單後，用戶與好友都可獲得價值$2023元優惠券！個人用戶加入「獎勵計劃」會員，於12/25前每次完成訂單即可賺取雙倍Lala點(原1元=1 Lala點)，1點變2點，送越多獎越多！ 瞄準聖誕年末快遞需求，Lalamove台灣總經理丁彥宇提出台灣市場3大物流觀察：一、「吹起貨車快遞風！」2022年Lalamove貨車快遞業績年增長7成，觀察到即時快遞的需求不再僅限於機車，中小企業貨車需求顯著提升，例如大量大件出貨/調貨、會展活動進撤場、製造業大型機具配送等。Lalamove相較傳統物流業者更快更有彈性，帶動市場吹起貨車快遞風潮，改寫不僅限於小貨量且短距離的機車，貨車快遞也可享受專件專送的一站式物流，大量大件物品也沒問題。二、「即時快遞X傳統物流」中小企業自建物流成本過高，即時快遞X傳統物流搭配，共創物流解決方案。年末需求暢旺，Lalamove主打高度彈性，免綁定合約，也無最低出貨量限制，每趟皆以車型與里程計價，相比中小企業選擇自建車隊，可節省4成費用。三、「省時省力成主流！」疫情改變用戶使用習慣，即時快遞從食物外送、物資配送等多方面深入生活，市場對即時快遞的依賴度只增不減。 Lalamove發揮即時快遞的影響力，於12月4日捐助台北家扶中心免費貨車快遞服務，協助歲末活動大量物品配送(Lalamove提供) 年末將至，Lalamove也發揮即時快遞的影響力，致力耕耘「幸福快送」，於12/4捐助台北家扶中心免費貨車快遞服務，支持歲末送暖活動。丁彥宇表示：「Lalamove配備貨車快遞服務，會展活動進撤、大量物品配送也可即時出車，以一己之力支援地方公益活動，希望能為社區帶來積極正面的力量。」此外，回饋在外辛勤奔波配送的司機夥伴，Lalamove與白蘭氏合作送暖，用抗疲勞認證的白蘭氏雙認證鷄精，為司機夥伴提神補體力，活力秒開機！

萊雅集團全球唯一連續七年獲CDP評鑑AAA級環境永續領導企業。 記者陳建興／台北報導 萊雅集團在企業環境透明度以及對氣候變遷、維護水資源和森林保育的環境績效，獲得國際非營利環境保護組織碳揭露專案CDP評選為全球環境永續的領導企業，持續獲評為AAA級。 根據 CDP 的 2022 年氣候變化、森林和水資源調查報告數據顯示，萊雅集團在氣候變遷、水資源安全和森林保育這三大環境主題的綜合發展計畫評分皆為A級。在近15,000家受評鑑的企業中，萊雅是僅十二家企業在三大主題皆獲評鑑為A級的其中一家企業。 CDP 的年度環境揭露和評分流程被公認為企業環境透明度的黃金準則。 2022 年，超過 680 名資產超過 130 萬億美元的投資者和 280 名採購支出達 6.4 萬億美元的主要採購商要求公司透過 CDP 平台披露有關環境影響、風險和機會的數據，並且打破紀錄，有高達 18,700 家公司做出了回應。 CDP 以詳盡和獨立的方式來做評鑑，根據受評鑑公司其對環境風險的揭露、意識和其管理的全面性，以及公司可展現環境領導力相關的最佳實踐案例，例如設定展現企圖心和具體意義的環境目標，來做A 到 D 的評鑑分級，而那些沒有揭露或提供資訊不充分的公司則評為 F級。 萊雅集團總裁葉鴻慕(Nicolas Hieronimus) 表示：「我們很榮幸能成為唯一連續四年榮獲CDP三項A級評等的公司。 這證明了萊雅對環境的長期承諾以及目標到 2030 年前，我們的商業活動將達成尊重地球限度的雄心壯志。位居世界領導地位的美妝公司，我相信我們有責任以身作則。 我們希望可藉由我們推動永續的全面性，動員並賦權我們的事業生態系統，來應對當前最緊急的氣候問題以及迫切的環境挑戰。同心協力，我們能夠創造感動世界的美。」 萊雅CDP評鑑氣候變遷A級。 萊雅集團之永續計劃「萊雅迎向未來」(L’Oréal for the Future)其中一部分，即涵蓋在這些領域設定了2030 年深具企圖心的目標。 該計劃涵蓋三大支柱：自我轉型、賦權事業生態系統以及為解決全球挑戰做出貢獻。  

臺灣銀行榮獲「《Trust_Award》多元信託創新獎」之「異業合作推薦奬」金質獎。由信託公會理事長邱月琴（中）頒發，臺銀副總經理湛竹明（左）及幸福家庭促進協會理事長張憲文（右）代表領獎。（臺銀提供） 記者陳建興／台北報導 第二屆「《Trust Award》多元信託創新獎」於12月15日舉辦頒獎典禮，臺灣銀行結合金融專業服務及社會公益，推動公益性質的信託服務成效卓著，獲頒「最佳公益信託創新獎」及「異業合作推薦獎（社團法人中華民國幸福家庭促進協會）」兩項金質獎的殊榮。 臺灣銀行自民國91年開辦公益信託起，截至目前承辦案件及規模名列前茅，位列全國第二，範圍涵蓋社會福利、教育、內政及法務等領域。 為積極永續推動公益事務，臺灣金控集團號召員工，共同成立全臺首件由金融從業人員發起「公益信託臺銀同仁珍愛社會福利基金」，並由其子公司臺灣銀行擔任受託人，持續捐助弱勢高齡者愛心年菜、幫助弱勢兒少課輔班增設投影機、協助公益團體辦理公益電影會及身心障礙公益等相關活動，期能產生示範效果，帶動各界跟進，且為了降低弱勢族群遭受突發事故的經濟衝擊，由公益信託贊助經濟弱勢者投保臺銀人壽「簡單愛微型傷害保險」的全額保費，填補社會保險或社會救助機制不足之缺口。 為同時協助身心障礙者家庭解決財產管理、生活照護及經濟弱勢問題，臺灣銀行與社團法人中華民國幸福家庭促進協會及臺中市政府共同推動「臺中市身心障礙者財產信託服務計畫」，將信託機制結合訪視關懷服務及政府補助計畫，讓身心障礙者得以更加完善的安排自身生活，期能號召更多社福團體及縣市政府共同響應計畫，將這項制度推廣至全國。 臺灣銀行除了與社福團體及政府合作外，更運用在地通路主動關懷社會案件，例如由彰化分行主動聯繫彰化縣政府，協助將善心捐款辦理信託的「和美鎮葉家三兄弟及單親小兄妹」弱勢個案，就是透過在地分行積極且專業的精神，讓臺灣銀行的信託服務深獲政府及民眾的信賴。 為喚起各界對於信託機制可發揮之社會功能的重視，臺灣銀行邀請專家學者代表以「樂齡佈署．傳愛守富」為題，於12月14日在《臺灣銀行粉獅團》（Facebook）進行線上直播座談會，與民眾共同探討安養信託及家族信託議題。 臺灣銀行在座談會中，以多年實務經驗，分享觀察民眾在人生各階段的財產管理需求，除了高齡者的安養需求外，鎖定育兒期的照顧子女、財富累積期的稅務規劃、退休期的稅務規劃及財富傳承、家族企業傳承及單身財產規劃等五種需求，設計專屬的信託規劃服務，推出「傳愛守富」信託，在當天播出即受到熱烈的回響。 自民國109年9月起，臺灣銀行配合金管會信託2.0推動計劃，致力於安養信託的推動，依據信託公會截至111年第3季有關辦理高齡者及身心障礙者財產信託的統計，臺灣銀行不論在新增或累計業務量上均領先同業排名第一。 臺灣銀行信託服務以「公益」、「保障弱勢」、「滿足客戶需求」為推動精神，未來將持續配合金管會信託2.0第二階段推動計畫，深化跨業結盟類型及合作對象，與優質的會計師、律師、資訊科技業及醫療產業等業者共同合作，提升對高齡、失智及身心障礙者的友善金融服務，以實踐普惠金融之承諾。