求職防詐騙 勞工局安排4場次偶戲宣導演出

建立求職防詐騙及就業隱私的正確觀念,勞工局今年安排四場偶戲宣導演出。(勞工局提供) 記者翁聖權/新營報導 為了加強社會新鮮人對於求職防騙及就業隱私的正確觀念,南市勞工局將分別於八月廿七與卅一日、九月十六日與十月一日舉辦四場偶戲宣導活動,歡迎市民前往觀看,現場安排有獎徵答超商禮券及滿意度調查在地好禮大相送,數量有限切勿錯過。 勞工局指出,四場次宣導偶戲演出時間地點分別為:八月廿七日下午三點至五點龍崎區龍崎文衡殿、八月卅一日下午三點至五點安南區海尾朝皇宮、九月十六日下午三點至五點北門區南鯤鯓代天府、十月一日下午三點至五點新化區新化武德殿。 勞工局說,今年持續邀請在地蘇俊穎木偶劇團宣導演出,戲碼以不肖雇主惡意徵才,橋段求職防騙暨就業隱私求職會遭遇的各項情境,以偶戲傳統舞台設計加上布袋戲現場演出,最後包青天升堂將雇主繩之以法,激盪出傳統結合現代時事,讓觀眾有不同的滋味與享受。過往偶戲宣導於台南市各景點演出時,廣受佳評。 勞工局說,青年學子於求職或打工時,若不當的洩露個人資料,所繳交資料易遭不法業者非法使用。社會新鮮人無論在就業或求職要小心防範詐騙及避免隱私外流,以免工作不成,卻造成無法彌補的傷害。

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中小學校長會議 談智慧科技力

台南市高中職暨國中小校長會議,防疫五星獎勵計畫獲獎學校獻獎。(教育局提供) 記者黃文記∕歸仁報導 三十日就要開學了,一一二學年度第一學期高中、職暨國中、小校長會議二十五日在長榮大學登場,以「智慧科技力」為主題;副市長葉澤山提醒校長們務必在開學前完成校園環境清理與巡檢,徹底杜絕登革熱孳生源。 這次校長會議以「人工智慧新世代、前瞻視野擘未來」為主題,由教育局長鄭新輝說明南市「智慧科技力」政策,也邀請疾病管制署南區管制中心科長陳靜瑩說明登革熱防治,齊心為登革熱防治努力。副市長葉澤山代表市長黃偉哲到場。 葉澤山表示,目前台南市登革熱疫情仍嚴峻,籲請校長務必帶領團隊在開學前完成校園環境清理與巡檢,持續向校內同仁宣導落實巡、倒、清、刷等登革熱防治工作,提高警覺,共同守護孩子的健康安全。 專題講座邀請國立台中教育大學校長郭伯臣分享「AI人工智慧在教育上的應用」,強調校長應妥善運用科技領導,引導教師善用平板、因材網、因雄崛起等數位學習資源平台,推動課中差異化教學,有效提升學生的學習表現。

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克里夫蘭女網 詹皓晴雙打晉4強

台灣女網好手詹皓晴(右)和墨西哥搭檔奧爾摩斯(左)25日在WTA克里夫蘭女網賽8強,以4比6、7比6、10比3擊敗美日組合,晉級4強。(劉雪貞提供/中央社) 本報記者綜合報導 台灣女網好手詹皓晴和墨西哥搭檔奧爾摩斯昨天在WTA克里夫蘭女網賽8強,以4比6、7比6、10比3擊敗美日組合,順利闖進最終4強。 詹皓晴和奧爾摩斯這場8強賽好事多磨,雙方在前2盤打完後就因天氣因素中斷比賽,延後到昨天才完賽。 前2盤雙方各取1勝,詹皓晴和奧爾摩斯在補賽中的第3盤搶十大戰很快就進入狀況,在前5分雙方都互保的情況下,詹皓晴和奧爾摩斯隨即展開攻勢順利連破對手2個發球分後又順利連保2分發球分,一下就將比分擴大到7比2的領先。 接下來詹皓晴和奧爾摩斯又破了對手1個發球分後,很快取得9比3的6個賽末點,「台墨組合」也沒有浪費時間直接拿下,順利擊敗日本二宮真琴和美國的桑塔瑪麗亞組合。 詹皓晴和奧爾摩斯4強的對手將是大會第2種子美國選手馬蒂內茲和澳洲選手培瑞斯組合,雙方才剛在上週的辛辛那提女網賽4強首度交鋒,當時馬蒂內茲和培瑞斯以2比1的盤數獲勝。

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新店親情人工溪流今開放

新北市新店親情河濱公園新打造仿自然景觀的人工溪流今天(廿六日)正式開放,附近大人小孩已搶先玩的不亦樂乎。 (記者吳瀛洲攝) 記者吳瀛洲∕新北報導 新北市親水設施再增一處,市府水利局在新店親情河濱公園打造一座「近自然景觀溪流」─親情人工溪流今天(廿六日)正式開放,提供市民一處親近且安全體驗溪流的河濱亮點,也是一處生態環境教育場地。 水利局長宋德仁表示,為讓民眾在都市裡可以有一處安全及親水的水域,水利局在新店親情河濱公園建構一座仿自然景觀的人工溪流,溪面平均寬度二至八點五公尺、水深約卅五至六十公分,大人小孩都可戲水。 這座人工溪流就近取材新店溪河床之塊石於溪流河道堆疊排列,其中共設有七座塊石跌水設施,減緩水流能量且有利水生動物棲息,達到提供生物友善的棲息環境,配合觀賞平台及說明牌面,設計一段供市民安全體驗親水活動的水域空間。 宋德仁指出,人工溪流目前開放最上游第一區的親水區域,親水時請家長務必陪同小朋友一同遊玩並注意自身安全,其它區河段為景觀河段不建議進入水域,人工溪流將於廿六日正式開放,親水時段上午七時至下午六時,市民朋友不妨抓住暑假尾巴,來一場親水之旅。

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最佳綠葉 陳為民飆罵張鈞甯 自嘲像渣男

演員陳為民(左)在懸疑犯罪電影「查無此心」飾演面惡心善的警官,與張鈞甯(右)有多場爭執戲。(華映提供/中央社) 本報記者綜合報導 藝人陳為民出道逾30年,常在影視作品中擔任綠葉,終於以「查無此心」入圍台北電影節演技獎項,雖然未能得獎,但他說,配角是幫主角添色非搶走光環,劇中他大聲飆罵自己心目中的女神張鈞甯,也讓他自嘲彷彿就像是個渣男。 陳為民在劇中演面惡心善的警官,與張鈞甯有多場爭執戲。陳為民笑說,張鈞甯一直是他心目中的女神,沒想到第一次要跟女神對戲就有這麼多「罵戲」。像是有次張鈞甯被罵完後擺出落寞表情,陳為民還被導演曾英庭要求要再回頭看一眼,「哇!我真的好難過,我演完還跟導演說,我這麼愛她還這樣罵她,真的可以嗎?」 當時角色情境其實也放入真實情感,陳為民年紀比張鈞甯大,2人私下相處本就像兄妹,「這是很兇的罵,但還要把愛放到台詞情緒裡,真的複雜到當下覺得有『渣男』的心情。」

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北市智慧建管表現突出 獲邀APEC小組會議分享

台北市建管處受邀參與一一二年APEC第三次資深官員會議。(台北市政府提供) 記者王誌成∕台北報導 今夏於美國西雅圖市的亞太經濟合作會議(APEC)成為全球焦點。數位經濟指導小組舉辦了一個重要的促進利益關係方有效實施數位執照與核可工作坊,台北市建築管理工程處榮幸受邀分享「台北城市智慧建築管理計畫」。該計畫著重多項創新舉措,包括建照審查二十四小時全年無休的建照電子化上傳系統、提供一站式窗口服務、AI超前補助設計,以及強調行政透明度等精進措施。 建管處處長虞積學二十五日表示,近年來受新冠肺炎疫情影響,台北市仍積極加速推動建築執照無紙化及E化的建管服務,從會員國中被選為三位代表之一,除在APEC會議上分享台北市在數位建築許可方面的發展經驗,也介紹建管處所推出的E辦網首頁英文版,並深入探討「台北城市智慧建築管理計畫」,說明建管處內部如何從被動的審查模式轉向主動的服務模式。 虞積學同時說明,建管處也在會中表達推動過程中遇到的困難,如使用者訓練及數量不足、數位化建築資訊建模(BIM)成本過高等問題,期許未來能面對解決,將數位化建築管理從建築執照申請,全面延伸至施工管理、使用管理等階段,以期達到建築生命週期的城市智慧建築履歷管理願景。 建管處今年獲邀於全球性APEC數位經濟指導小組會議上分享,除再次肯定台北市在數位發照上的E化成果相較全球確實走在前端外,亦將是未來落實「台北城市智慧建築管理計畫」值得借鏡的參考範例。

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南市職場平權論壇 建構友善環境

職場平權論壇吸引工會團體、事業單位與民眾參加。(記者陳佳伶攝) 記者陳佳伶∕新營報導 日前國內性騷連環爆,社會掀起一波「me too」行動,市府勞工局廿五日舉辦「勇敢不會消失」職場平權論壇,邀請律師、企業管理部幹部,由不同角度剖析勞工如何勇敢面對職場性騷擾問題,雇主防治責任和因應策略,以及企業如何建構友善職場環境,讓員工無後顧之憂。 勞工局長王鑫基表示,me too議題引發社會關注,立法院也針對性騷三法大幅修法。這次論壇以「勇敢不會消失」為題,強調職場中受到性騷擾時如何勇敢站出來,並邀請企業分享如何建構優質友善的職場環境,兼顧員工工作與生活的平衡。 勞工局舉辦職場平權論壇,局長王鑫基說,透過論壇強調職場中受到性騷擾時如何勇敢站出來,邀企業分享如何建構優質友善的職場環境。(記者陳佳伶攝) 論壇首場安排前勞委會主委、律師王如玄談雇主面對職場性騷擾的防治責任,以及因應策略。王如玄說明,性騷擾包括性的騷擾和性別的騷擾,再分析性騷擾常見態樣、分享國內性別認同歧視和性騷擾案例。 此外,還分享外國正進行旁觀者性騷擾防治教育培訓,讓職場越來越多旁觀者有協助意識,第一時間發現踩紅線情況時思考如何幫忙。 第二場次則由大舜集團管理部經理蔡永彰,以及金百利克拉克台灣分公司新營廠人力資源經理林復榮就實務面,探討「工作與家庭如何達成平衡」讓員工無後顧之憂。 職場平權論壇,邀請律師、企業管理部幹部,談勞工如何勇敢面對職場性騷擾問題,雇主防治責任和因應策略,以及企業如何建構友善職場環境。(記者陳佳伶攝) 蔡永彰分享該公司理念,在台南科工區建設第一家企業幼兒園,讓員工能安心工作,也嘉惠鄰近各企業員工托育需求;建設大舜形象館,引進健身房,幹部帶頭鼓勵員工建立運動習慣,讓身心更健康,要求員工一定要參加健檢,及早發現疾病及早治療;同時引進餐廳和便利商店等,建構完善的生活機能。 林復榮分享該公司的組織文化,明白揭示性騷擾防治措施及申訴辦法,以及多樣化的投訴管道,並從管理措施、心理建設、硬體設施等,促進工作與生活平衡,打造安全友善的工作環境。

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台北動物園馬來貘寶寶滿月 徵名

台北動物園雌馬來貘「Putri」在今年七月二十六日產下一隻雄性寶寶,至八月二十五日滿月。(市立動物園提供) 記者孫曜樟∕台北報導 台北市立動物園保育研究中心的馬來貘「貘樹」和「Putri」在今年七月二十六日下午平安誕下一隻雄性寶寶(左圖,市立動物園提供),市立動物園表示,「Putri」雖然是新手媽媽但母性極佳,哺乳非常順利,與寶寶互動良好。動物園特別自八月二十五日至九月三日舉辦徵名祝福活動,邀請民眾一起來為貘寶寶提名祝福。 目前剛滿月的雄性馬來貘寶寶活力充沛、好奇心十足。頭好壯壯的馬來貘寶寶,以平均每天增加零點五公斤的速度成長,新生寶寶也是個喜歡和媽媽黏緊緊的「媽寶」,媽媽不在身邊便會安靜地趴在角落休息;當媽媽「Putri」從戶外活動場回來時,保育員總會觀察到馬來貘寶寶開心地繞著「Putri」跑,模樣十分活潑可愛。 由於「Putri」是第一次生產,之前沒有哺育帶仔的經驗,保育員原本心中還真有點擔心「Putri」是否能勝任新手媽媽的角色。幸好「Putri」表現相當稱職,寶寶產下後立刻承擔起清理寶寶及餵奶的工作。 台北動物園雌馬來貘「Putri」在今年七月二十六日產下一隻雄性寶寶,至八月二十五日滿月。(市立動物園提供) 目前「貘樹」和「Putri」一家住在沒有對外開放的保育區,雖然遊客們不能跟牠們直接見面,仍希望透過大家參與馬來貘寶寶徵名、命名與祝福的活動,讓動物園中貘三代的新成員平安長大。 園方說,新生馬來貘寶寶的徵名活動將從八月二十五日正式開跑,徵名期間內於「台北動物園粉絲專頁徵名貼文」下方留言或是於個人頁面公開發文,於留言或個人發文中,貼出提名作品之照片、畫作、雕塑等不限平面或立體創作,並加上提名意義說明、標註「#TaipeiZoo台北市立動物園」及「#貘逆之交」。在九月三日提名截止前將個人留言或貼文「截圖私訊」小編(須包含截圖時間及按讚數),留言或貼文按讚數前四名者,可進入「命名票選」待選名單。

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提升學生電子實務能力 崑大工業開設「工業電子暑期證照輔導班」

崑大電機系開設工業電子暑期證照輔導班,參加學生有的雖無基礎,透過密集理論與實作訓練,學會電路組裝、配線與焊接等技術。 (記者汪惠松攝) 記者汪惠松/永康報導 崑山科大電機系為提升學生在電子方面的實務能力,利用暑假開設為期十天的「工業電子暑期證照輔導班」,共有廿二位學生參加,其中七人來自普通高中,在無電機專業基礎下,透過密集的理論與實作訓練,學會電路組裝、配線與焊接等技術。 崑大電機系積極培訓學生取得專業實務能力,開設之工業電子暑期證照輔導班,由該系教授張品全授課,參加學生中雖無電機基礎,但培訓中努力學習,學會如何利用電錶量測電壓、電流,還有示波器、訊號產生器等儀表的操作,讓全體學生收穫滿滿,度過充實的暑假。 張品全表示,工業電子丙級證照是電力電子、數位電子、儀表電子等三種乙級證照的基礎,因此需先取得工業電子丙級,才能報考更多進階證照考試,考量該系目前有來自普通高中的學生,過去沒有接受過電路組裝與焊接的專業訓練,因此特別開設暑期證照輔導班,讓這些學生先取得丙級證照,再報考乙級證照,以便屆時能順利對接產業實習,幫助學生順利就業。 崑大電機系主任楊松霈表示,工業電子丙級證照目前被政府列為重點產業類技術士證照,同學們取得證照後除了可以獲得學校證照獎勵金,還可向技能檢定中心申請五千元的證照獎勵金,可說是獎金優渥,更增加學生們學習的動力。

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疑違法掩埋 陳椒華開挖查無異常

時力立委陳椒華質疑學甲工業區多筆土地被掩埋爐碴,昨天找來怪手開挖檢測。(記者盧萍珊攝) 記者盧萍珊、吳孟珉∕綜合報導 時代力量立委陳椒華質疑學甲工業區興業段多筆土地可能遭掩埋爐碴,儘管事後市府環保局開挖並未超標,但不願提供採樣地點及結果。陳椒華二十五日找來怪手進場開挖,對於市府消極作法直批不排除發動罷免市長黃偉哲,但以金屬檢測儀檢驗後未發現異常。市府發布新聞稿回應,陳所指乃不實指控,烏龍一場。 時力立委陳椒華團隊以金屬檢測儀快篩是否有爐碴。(記者盧萍珊攝) 陳椒華指出,因爐碴案遭起訴的郭再欽長期占用學甲興業段51-2的國有地,又租用興業段51-3、63、64土地,且這幾筆國有地原本是滯洪池,承租後遭填平,七月質疑遭掩埋廢棄物,要求環保單位與國產署要查清楚。 市府環保局七月十四日到場,隨機六處開挖採樣,挖掘深度約三到四公尺,並未發現事業廢棄物,並將採集樣品委託合格公司進行pH、TCLP重金屬等檢測,結果未超出各項管制標準,興業段51-2鑽探後也沒有廢棄物或爐碴。 陳椒華直指,環保局進行檢測分析後,她多次要求提供相關資料,包括開挖地點、深度等,環保局都不回應也不提供,所以昨天會同環管署南管中心、國有財產署、南市環保局、台南社大等單位現勘,現場挖掘五處約四公尺深的土壤,並以金屬檢測儀快篩,並未發現明顯異常。 市府發布新聞稿表示,地主國產署及相鄰工地承租人同意讓陳椒華團隊進行開挖調查,結果與先前環保局檢測一致,並未挖掘出爐碴,顯見陳椒華所指乃不實指控、烏龍一場,南市府會積極查處非法掩埋爐碴相關案件,一經查獲必將依法嚴懲。

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