記者傅希堯／台北報導
財團法人台灣永續能源研究基金會11日舉行第十七屆台灣企業永續獎(TCSA)頒獎典禮，長榮航空榮獲《永續綜合績效類–台灣十大永續典範企業獎》，同時連續七年獲得《永續報告類–運輸業白金獎》。
長榮航空指出，長榮航空也於上個月舉辦之七屆全球企業永續獎，與11日舉辦第十七屆台灣企業永續獎(TCSA)」中，榮獲GCSA《永續報告書獎–銅獎》及TCSA永續單項績效之《永續供應鏈領袖獎》、《社會共融領袖獎》、《氣候領袖獎》及《創新成長領袖獎》，今年長榮航空共囊括七項大獎，充分展現公司在各項永續發展領域的優異表現。
長榮航空孫嘉明總經理表示，長榮航空除了推動各項ESG行動專案，也十分重視永續人才培育。今年並與台灣永續能源研究基金會合作，開設企業永續管理師證照培訓長榮航空專班，為國內首家開設此專班的航空公司，更邀請子公司長榮航太一同參與。參訓員工都順利完成為期10週共80小時的企業永續管理師培訓課程，並成功通過證照考試。
長榮航空表示，以永續經營為目標推出「綠色供應鏈計劃」並與空中巴士成為攜手永續飛航的策略夥伴，強化與供應鏈夥伴的減碳合作，導入氣候相關財務揭露(Task Force on Climate-related Financial Disclosures, TCFD)與自然相關財務揭露(The Taskforce on Nature-related Financial Disclosures，TNFD)架構，鑑別氣候與自然相關風險與機會，擬定管控措施。
長榮航空也透過兒童早期療育「讓我伴你飛」公益專案獲頒《社會共融領袖獎》，以及與中原大學共同舉辦的「長榮航空ESG永續創新設計競賽」，邀請全國大專院校師生利用航空退役之貨盤櫃和綁帶、盤網等消耗品，以循環再利用的精神，透過創意巧思設計多款創新作品，獲頒《創新成長領袖獎》。藉由推行具體行動計畫，公司對利害關係人的關注議題積極溝通與承諾，並在飛安、服務、經濟、環境和社會等多元永續議題中持續發揮影響力。