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TTQS評核 勞局連九年獲九金

南市勞工局、南門勞工育樂中心、大台南總工會辦訓績優獲肯定,勞動部頒獎肯定。(市府勞工局提供)
 記者陳佳伶/新營報導
 勞動部三日舉辦一0八年度TTQS(人才發展品質管理系統)評核結果金牌等級授證,台南市政府勞工局連續九年榮獲九面金牌,所轄南門勞工育樂中心所推出的勞工學苑連續榮獲六面金牌、大台南總工會則連續獲七面金牌。
 勞工局說,一0八年共有一千八百家企業機構、訓練機構參與評核,僅四十家企業及訓練機構獲得金牌佳績,獲獎率僅百分之二,台南市政府勞工局是唯一地方政府職訓機關連續九年榮獲九面金牌的單位。
 勞工局長王鑫基說,勞工局辦理失業者與身心障礙者職訓,訓後就業率都達七成五以上;因應高齡照護需求,開辦照顧服務員職訓,訓後就業率更超過八成五以上;開辦「勞工領袖大學」培育在職勞工管理職能,增進工作職能。
 他表示,為扶持弱勢者創業所建置的「晴天坊網路暨實體據點展銷平台」,已創下五千五百萬的銷售額,輔導設立五家庇護工場成功拓展弱勢產銷平台效益。
 他指出,勞工局輔導南門勞工育樂中心辦理「勞工學苑」,帶動勞工進修學習,自南門勞工育樂中心課程導入TTQS以來,每年參加評核,已連續第六年奪金牌。
 大台南總工會副理事長陳美靜表示,推動台南市基層職業工會轉型成學習型工會組織,有效提升勞工職能,也使工會經營多角化,成為大台南工會團體辦訓領導金品牌。