動物員要加薪 不是爭醫藥費

記者吳靈芬∕台北報導

台北市立動物園企業工會廿九日到台北市政府前抗議，陳情動物園薪資偏低，無法穩定招募人力，盼能提高薪資，但園方最後卻以提高「危險職務加給」全面性同額提高薪資，而危險加給是以照顧動物危險程度區分，最低僅加給七百元，引發員工不滿，盼園方能不分級統一發放三千元。

動物園企業工會指出，保育員薪資入行五年就達到天花板，月領三萬多元直到退休，但是照養動物風險多，加給迄今已超過卅年未調升，而且還有分級距；工會強調，保育員需要的是加薪，不是醫藥費，要求統一發放三千元的「危險職務加給」。

動物園指出，動物園的職工（員）薪資結構為工餉、專業加給及職務加給（危險職務加給），其中工餉與專業加給是依行政院所公布的軍公教待遇同步調整，危險職務加給「金額」迄今已超過卅年未調升。

園方表示，近年來隨著動物園照養的物種多樣性與動物個體數量增加，負責照養動物的保育員所擔負的工作，從原本只需要清潔欄舍和活動場、餵食動物和移檻等工作，進階到符合現代動物園所具備的國際視野、專業野生動物保育理念、繁殖、醫療、相關研究調查、動物教育訓練、行為豐富化器具製作及動物活動場環境設計等，以致保育員在操作例行業務的活動中，面臨動物危險行為潛藏的風險將大幅增加。

園方指出，今年第四次修訂討論會邀台北市立動物園企業工會代表與會，會議中對於危險加給調升金額及適用對象未達成共識，將再與企業工會代表開會討論，預計七月底前擬定修正草案爭取調整危險職務加給額度。

工會則表示，目前園方的草案是以個人工作危險標準來判斷「危險加給」，但是以保育員所照顧的動物區分加薪級距，方案最高增幅逾四千元，但最低的只有加薪七百元，質疑是變相擴大薪資級距，引發同仁不滿。

工會指出，保育員的薪資只要入行五年就會達到天花板，月領新台幣三萬多元直到退休。工會成員爭取加薪，園方卻自行開了三次會討論加薪方案，並拒絕工會代表參與，直到第四次工會請求議員介入，才能參與會議，但沒有發言權。