記者孫曜樟∕台北報導
台北市勞動局六日公布今年九月份違反《勞動基準法》裁罰結果，共有一百十五家事業單位遭到裁處，總罰鍰金額達九０八萬元，其中遭罰最多的愛的世界股份有限公司等五家，各別被罰四十五萬元。勞動局長高寶華表示，透過各項專案檢查，持續監督事業單位遵守勞動基準法，維護勞工權益，是勞動局重點工作項目之一。
勞動局表示，二０二三年九月份罰鍰金額前五名，分別為愛的世界股份有限公司、天網電子股份有限公司、富士達股份有限公司、金石堂圖書股份有限公司、欣欣客運股份有限公司均因違反勞動基準法第五十六條第二項規定，未依法足額提撥勞工退休準備金，各被罰四十五萬元。
違反勞基法裁罰的事業單位中，主要違法態樣前五名分別為：未依法給付平日延長工時工資，計二十八家；未依法給付休息日出勤工資，計二十四家；未依法給付工資，計二十家；每七日中未有一例假一休息日，計二十家；未逐日記載出勤時間至分鐘為止，計十六家。
勞動局強調，雇主應依法給付勞工工資，維持勞工生計，並應積極補充人力，適當調度，避免使勞工超時加班及給予勞工足夠之休息，以保障勞工身心健康。
局長高寶華呼籲，企業主應將員工視為珍貴的資產，而非單純的人力成本，遵守勞動法令、保障勞工權益不僅是企業法定的義務，也是社會責任，唯有勞資雙方共同合作、彼此珍惜，才能創造經濟繁榮雙贏的局面。