勞動部長許銘春前往農場關心中高齡員工工作狀況

　記者劉春生／雲林報導
　雲林虎尾金億陽洋菇農場，運用就促方案進用五位中高齡員工，中高齡員工比例躍升六成以上，勞動部長許銘春南下前往農場關心這群中高齡員工的工作狀況，並實際體驗採菇工作，另也不忘大讚老闆暖心。
　利用稻草捲創造友善循環經濟的金億陽洋菇農場，專門生產無毒安全的洋菇，放置堆疊的稻草捲還一度成為網美打卡熱點，該公司十六名員工中有十位是中高齡，員工平均年齡達五十二歲，洋菇產量每月逼近十公噸，主要供應全聯與家樂福等通路。
　金億陽總經理周昭陽肯定中高齡員工的表現，他說，這群員工有許多優點，如就業穩定度高、做事認真細心、責任感強、處事較圓融等，工作表現也相對年輕人亮眼。
　許銘春部長說，好人才不分年紀，看好中高齡實務經驗與穩定就業特性，希望企業能多給中高齡勞工機會，並運用政府補助措施，穩定勞工生活。
　勞動部去年至今年六月透過各項就服措施與補助方案，已協助超過二十一萬名中高齡民眾找到工作；許銘春亦鼓勵中高齡民眾勇敢跨出去，讓自己有機會續留職場、發揮價值，如有需要，全國各地就業中心都非常願意幫忙。