記者黃必成∕台北報導
勞動部表示，六月失業率雖增加，但根據勞動力發展署就業服務資訊整合系統統計，六月各公立就業服務機構新登記求職人數總計平均每一名求職者有一點０六個工作機會，但七月截至十六日求供倍數已回升至一點二八倍，製造業徵才人數更較六月同期增四千四百三十二人，顯示就業市場已有築底回溫的跡象。
勞動部表示，因應六月失業率增加，近日已協調中央及各地方政府提供短期計時工作二萬個名額，並放寬勞工申請條件及延長上工時數，只要是年滿十五歲國民、獲准居留外籍、陸籍配偶或永久居留並獲工作許可的外國人，都可以報名參加。
每人每小時核給一百六十元的工作津貼、每月最高八十小時，每人最長上工九百六十小時。失業民眾在目前就業市場較保守的時期，可以先暫時從事公部門計時工作，以緩解經濟壓力。
另外，隨著疫情逐漸趨緩，勞動部鼓勵失業勞工積極尋職，也鼓勵民間企業釋出更多的職缺，所以近日已經推出安穩僱用計畫，只要雇主於九月三十日前僱用公立就業服務機構所推介的勞工，即發給僱用獎助，每兩個月發給一萬五千元（按月計酬全時工作）或七千五百元（非按月計酬全時工作），最高發給三萬元。
受僱用的勞工也獲得就業獎勵津貼，每兩個月發給勞工一萬元（按月計酬全時工作）或五千元（非按月計酬全時工作）就業獎勵津貼，最高發給兩萬元。
勞動部表示，若失業民眾有轉職換跑道的需求，第三項措施的缺工就業獎勵，將協助勞工最高可領到十二萬八千元。
目前國內製造業景氣穩健回升，失業勞工如果經公立就業服務機構推介受僱於特定製造業等行業，還可以同時領到安穩僱用計畫就業獎勵津貼及投入特定行業的缺工就業獎勵金。
