鴻海發布14項公司治理目標

記者陳建興∕台北報導

鴻海集團十六日公布ＥＳＧ永續發展的公司治理領域長程目標，以「鴻傳永續」、「海納治理」兩大策略，做為首要推動方向，並且聚焦反貪腐反賄賂及法令遵循等五個議題面向。

鴻海表示，作為科技服務與全方位智慧生活提供者，據點遍佈全球各地、營運模式複雜、管理規模龐大、客戶與供應商眾多，面臨的經營風險與挑戰也不小。

鴻海指出，集團堅守誠信經營、廉潔文化，並透過強化董事會的組成以及多元化，來強化公司治理，並保障各利害關係人的權益，極大化公司價值。

鴻海這次分別針對董事會職能與結構、供應鏈管理、資安管理、貪腐賄賂與稅務資訊揭露等面向，提出十四項應對目標與承諾，並訂定二０二五年里程碑。

鴻海集團稽核長暨永續委員會公司治理小組負責人趙曉慧表示，鴻海集團是以深入全球各廠區的廣度，打造ＥＰＳ加ＥＳＧ的雙Ｅ永續經營方程式，藉由強化公司治理、經營透明，創造永續價值。

趙曉慧說，這次發布十四項公司治理長期目標，希望透過明確的量化指標，凝聚員工推動共識，實踐深化夥伴關係，並構建良善治理的決心。

鴻海集團董事會已經於今年三月設置提名委員會，近日公布董事被提名人名單，其中九席董事中有五席獨立董事，比例超過一半，且有二席女性董事，預計於五月三十一日股東會進行董事改選，持續強化公司治理及落實董事會多元性目標。