充實人力 龔明鑫：未來10年引進40萬外來就業人口

記者陳建興／台北報導

少子化、高齡化的人口結構將讓工作年齡人口占比持續萎縮。國發會主委龔明鑫三十日出席活動表示，為了強化人才量能，政府將從三大方向推進，期望在未來十年內，可引進四十萬外來的就業人口。

龔明鑫直言，過去台灣產業發展比較單一、以代工為主，導致很多人才往海外發展；近幾年政府了解必須開創更多產業發展機會，才能吸引人才，因此從二０一六年開始推動五加二創新產業，提供更多也更創新的就業機會。

龔明鑫表示，台灣產業持續轉型、開創舞台，政府也從消弭學用落差、提升國際視野等方向著手，提升人才的品質，但另個問題是，量是否足夠。

龔明鑫指出，根據國發會最新人口推估，少子化、高齡化的人口結構並沒有改變，未來工作年齡人口占比會快速下降，導致產業找尋所需的人才、人力會受到很大壓力，量能明顯不足。

也因此，龔明鑫表示，政府將從強化延攬外國專業人才、擴大吸引及留用僑外生、新增留用外國技術人力等三方向大力推動，希望未來十年，可以引進四十萬外來就業人口。

龔明鑫說明，延攬外國專業人才方面，政府持續推動就業金卡，提供人才在台生活更好的彈性。

擴大吸引及留用僑外生的部分也是政府相當期待的方向，龔明鑫表示，目前海外留學生來台一年畢業約一萬多人，其中有五千至六千人會留在台灣，如果能把僑外生量能擴大到一年四萬多人，只要有六成的人願意留在台灣，十年就可能多二十至三十萬人在台就業，甚至移民。