謝：約聘僱應仿企業汰換新血

記者王慕慈∕基隆報導

市長當選人謝國樑二十日在臉書發布，祕書長人選已經確定，正待行政簽調作業中。此外，現在公部門約聘僱與臨時人力明年全部留任不動是鄉愿且不適宜，應仿企業的執行效率與經營模式有機制地換新血。

對此，市府發言人游本明回應，謝國樑可能有所誤解。約聘僱與臨時人員每年都會檢討不適任人員，今年同樣依往例與規定辦理，有部分人員檢討後並未續聘，並沒有全部留任。

謝國樑認為，政府應該調整，優化及改進執行效能；現在公部門中約聘僱與臨時人力明年全部留任不動，就是鄉愿且不適宜的做法。難道真的沒有改善必要與空間？他說，應該有所檢討、汰換新血，仿企業的執行效率與經營模式，才能增加彈性與活力。

謝國樑表示，好的人才就如同活水，能夠帶動組織團隊飛快運行；當團隊充滿彈性，注入活力，也將拋去僵化制式的外衣。「新人才，新思維，創造無限可能」，打造具有競爭力的團隊，一起為市民好好地拚市政，更符合民眾的期待。

他也向市民朋友報告，現在正努力進行市政人才徵詢，目前祕書長人選已經確定，需待行政簽調公文作業完成後公布；二十五日就任後，也會進行文化局及觀銷處首長的任命。