記者王誌成∕台北報導
新竹縣義民中學今年一度解僱十名教師，使師生、家長北上抗爭。全教總二十五日籲全面徹查私校聘約。教育部則表示，將發函各校確實查核規章、聘約程序及內容；近日已發函要求聘約須依照《高級中等教育法及教師待遇條例》等規定，將再發函各校確實查核相關規章、聘約程序及內容，維護教師權益。
全教總日前揭露，義民中學於六月底片面更改新學期聘約，要求教師學術研究費打九五折，五十多名教師加註意見並交回聘約，其中十人於七月底無預警遭解聘。經師生、校友、家長抗爭，校方於八月十日公告，會續聘十名教師，並表態願與教師委託的工會協商聘約，使事件告一段落。
全教總理事長侯俊良表示，義民中學事件中，主管機關未積極展現捍衛公權力的決心，例如可在第一次限期改善未改善時，就懲處校長、董事會成員，教育部卻堅持要給三次機會。
全教總私校委員會主委何俊彥呼籲教育部盤查私校聘約。
對於義民中學事件，教育部表示，會持續關注學校後續的聘約協商，也會督導學校注意聘約內容，不能牴觸法律的規定，依照「私立學校法」，董事會違反法令或捐助章程，而影響校務運作，屆期未改善或改善無效，主管機關經徵詢私立學校諮詢會意見後，可向法院聲請解除董事職務，教育部將嚴正辦理。