竹北警查獲養生館違規營業，為貫徹防疫措施，警方將持續加強全面稽查。（竹北警分局提供） 記者彭新茹／新竹報導 竹縣竹北警分局三日傍晚接獲民眾報案稱轄內某間養生會館疑似偷營業，六家派出所所長率同警員於周遭進行埋伏，發現該店雖鐵捲門深鎖、店內未有亮燈情形，但經勘查後，發現有多位男、女頻繁進出店家後門。 竹北警分局表示，警方迅速入內臨檢，現場發現一組客人在從事「人與人的連結」，且未配戴口罩，另一名男客正在等候美容師前來提供服務，清查後該店總計有十人在內，店外周遭架設十多組監視器，顯見該店於防疫期間仍故意私自營業，意圖規避警方查緝，及店內未採實聯制、超過室內五人及客人未配戴口罩，顯有違反傳染病防治法，警方依規定現場製作稽查記錄表，移請新竹縣政府衛生局進行裁處，並針對現場負責人及美容師、客人以違反妨害風化（俗）移請新竹地檢署偵辦。 竹北警分局強調，正值防疫期間，為貫徹防疫措施，警方將持續加強全面稽查，請業者落實「暫停營業」等防疫措施，勿有規避意圖暗中營業，形成防疫破口。

竹縣議員吳旭智X民間團體捐2600具防護面罩予第一線值勤防疫人員，守護第一線人員的安全。（記者彭新茹攝） 記者彭新茹／新竹報導 因應全臺疫情擴大延燒，第一線警護人員醫療防疫物資日漸短缺，新竹縣議員吳旭智攜手民間團體共同捐贈二千六百具防護面罩，捐贈予新竹縣警察局、衛生局、環保局清潔人員、社區大樓、長照機構等單位，期能為第一線值勤防疫工作人員提供多一層保護。 參響參與捐贈團結抗疫的民間團體包括新竹縣補教協會理事長蔡士松、新竹縣補教職業工會理事長陳榮昌、竹北分局偵友會站長楊錫琮、合雄工業社董事長王桂森。 吳旭智議員表示，「面對危機，沒有人能置身事外！」當前全臺皆在三級警戒中，大多數的家長、學生均可在家工作、學習，然而仍有許多辛勤的同仁為防疫工作而暴露在風險之中，時時刻刻都是汗淚交織，堅守崗位。感謝各團體的善心，共同為保障第一線執勤人員的安全盡一份心力。物資分批到貨，陸續分贈各單位，這批面罩防護效果佳且穿戴簡易。 響應「同島一命，共同抗疫！」蔡士松理事長表示，期許藉此能拋磚引玉，大家齊心團結抗疫，把疫情盡早控制住，守住新竹、守住臺灣。 楊錫琮站長、合雄工業社王桂森董事長齊表示，大家盡微薄之力、共體時艱，透過防疫面罩，讓第一線警護人員有更多一層的安心。

彭瑞雲(左1)捐1200顆野薑花粽予竹縣府防疫人員，端節應景美食讓防疫人員暖在心。（記者彭新茹攝） 記者彭新茹／新竹報導 內灣知名伴手禮「彭老師野薑花粽」創辦人彭瑞雲，四日到新竹縣政府捐一千二百顆野薑花粽，以應景的端午節美食慰勞新竹縣第一線防疫人員的辛勞，由縣長楊文科代表接受，讓防疫人員感到相當暖心。 楊文科頒發感謝狀肯定彭瑞雲過去擔任內灣社區發展協會第一屆理事長期間，將創意注入傳統客家美食的用心，賣粽子闖出一片天後，不忘回饋社會，更足為各界的表率。希望這一千顆葷粽、二百顆素粽，能讓第一線防疫人員胃和心都得到撫慰，並祈求疫情早點控制住，大家都能平安健康。 彭瑞雲說，疫情嚴峻，內灣老街冷冷清清，門市營業績幾乎掛零，所幸大家減少出門的疫情期間宅經濟發威，今年端節粽子旺季，「彭老師野薑花粽」在網購平台創下比往年更好的銷售佳績。 她說，看到防疫人員的辛苦，慶幸自己的生意能在疫情期間仍站穩腳步，基於回饋社會的心，特別在橫山鄉籍縣議員張良印的引薦下捐粽子，希望拋磚引玉，帶動民眾更關心防疫英雄，關心社會。 彭瑞雲曾在內灣國小任教，廿年前離開教職後在內灣老街賣粽子，將內灣四處可見的野薑花根部磨粉加入客家粽的?料，並以容易消化的壽司米取代傳統的糯米，吃起來別有一番風味。「彭老師野薑花粽」曾獲新竹縣十大伴手禮的殊榮，並得到知名的凱撒飯店青睞，連續多年被列為餐廳國宴菜單之一。

因一委外照服員確診，彰化榮家由中榮派員針對五百多人快篩。 記者曾厚銘∕彰化報導 一名彰化榮家委外照服員，曾看到麻將傳染鏈足跡時，以密切接觸者身分到醫院準備採檢被拒，六月三日再到醫為自費採檢確診，彰化榮家經衛生局通報匡列七名密切接觸者，並安排台中榮總醫療團隊對全部人員五百多人進行篩檢，所幸都是陰性，而這名確診者實際也是牌友之一。 彰化榮家說，六月二日晚上七點卅分，接獲委外照服員公司通知，經核對指揮中心公布彰化麻將確診者足跡，有一名照服員主動告知於五月廿二日有密切接觸，但因未列入為接觸者，該員當晚到院採檢遭拒，六月三日再度至醫院自費ＰＣＲ採檢為陽性，經查該員確實曾去確診者處所打麻將，已由衛生單位安排住院。 榮家主任史浩誠說，接獲訊息後立即將該員所負責區之住民隔離管制並清查所有住民與工作人員身體狀況及體溫，均無異常，全家區環境立即清消，並通報衛生單位及輔導會，安排臺中榮總派遣醫護團隊進入家區協助快篩五○一人，結果均為陰性，另針對密切接觸者及七名照服員加做ＰＣＲ採檢均為陰性。  

彰縣再公布六日確診足跡，呼籲曾同時地的民眾要自主管理，有症狀就醫採檢。 (記者曾厚銘攝) 記者曾厚銘∕彰化報導 彰化縣四日再新增確診六例，其中麻將牌咖傳染鏈四人，目前麻將鏈累計已十二例；另二例則感染源不明，仍在疫調中。由於彰化這波感染確診中，有代表及里長，彰化縣長王惠美特別籲請民代這段時間不要「跑攤」，辦公服務處要做好防疫措施，並採實名制。 衛生局長葉彥伯指出，彰化麻將傳染鏈累計十二人，其中一原以為是台中、彰化家庭群聚事件，但進一步疫調發現這家庭群聚的夫、婦也是牌咖，至於阿姨或彰化夫妻先發病感染，仍還要調查。而這條傳染鏈接觸者高達六百多位，因此緊急採取快篩動員令，希望能阻斷繼續傳播。 葉彥伯說，曾同時地出入該聚會所的牌咖，可能會傳到家庭、職場及社交場所，在完成六二八人快篩雖都是陰性者，仍要自主管理十四天，如有症狀一定要就醫，基於個人隱私，特別提供一個通關密碼「確診接觸」，就醫採檢時要告知。 記者曾厚銘∕彰化報導 針對網傳彰化某區域醫院爆發院內感染，包括病患及護理師都確診。彰化縣衛生局長葉彥伯表示，已針對該院篩檢一千多名醫護及員工，大都是陰性，目前已先將住院病患陸續移出，暫不封院。 對於網新社群的傳出區域醫院院內感染，葉彥伯證實有一護理師、二名病患及一名長照的機構的住民確診，衛生局已於大前天針對該院一千多名醫護及員工進行廣篩，大多數是陰性。 葉彥伯說，依先前的部立桃園醫院院內感染經驗，因此針對該院的管控流程，先分層分區清消，將住院中的病患陸續遷出，全院只進不出，不過還不封院，同時已報請中央協助處理。

梧棲區１家藥局家庭感染，染疫女兒（案１０３６０）曾到全聯梧棲文昌店，市府昨日派員前往消毒。    （記者陳金龍攝） 記者陳金龍∕台中報導 台中市４日新增７例本土確診個案，其中３例為梧棲區１家藥局家庭感染，２例為清水區家庭感染，包括全聯梧棲文昌店、梧棲大家來大賣場、清水第一公有零售市場都有確診足跡，消息傳出，引起民眾憂心。中市府已匡列相關接觸者，相關足跡史也進行清消，並商請童綜合醫院、光田醫院假日加開快篩站採檢，服務海線民眾。 台中市衛生局長曾梓展表示，梧棲區７１歲藥師（案１０４６６）、６９歲妻子（案１０４６５）、４３歲在藥局工作的女兒（案１０３６０）１家３口確診；最先發病的是家裏的女兒，２５日出現症狀，自行服用退燒藥有緩解，６月１日又開始出現症狀，２日至醫院採檢後確診。 染疫的５１歲女性（案１０４６７），曾至清水第１公有零售市場購物，市府昨日也派員前往消毒。    （記者陳金龍攝） 其發病前，５月２０日曾至梧棲區大家來大賣場，２１日至梧棲「５７自助洗車」、２１日及２４日曾至全聯梧棲文昌店，２５日出現症狀，自行服用退燒藥有緩解，２６日至梧棲區７─１１港中分店，６月１日又開始出現症狀，２日至醫院採檢後確診。 而該名確診者７１歲藥師爸爸５月２４日出現症狀，６９歲的媽媽５月２８日也出現症狀，因同住女兒６月３日確診，倆人到醫院採檢後確診。倆人發病前後會至住家附近位於梧棲大庄郵局對面、鄉村漢堡旁的菜車買菜。 另外，清水區也有１對母女確診，案１０４６７清水區５１歲女性，於雲林１家工廠工作，經常拜訪當地１名鄰長，因鄰長已於５月３１日確診，因此５月２９日她也出現症狀，３１日下午辦理離職，搭公司交通車返回台中，６月１日曾至清水第１公有零售市場購物，２日與女兒均因身體不適，一同前往醫院採檢後確診。 案１０４６８為清水區１９歲女性，案１０４６７的女兒，５月１、２日曾參加統測，平時多在家準備書審，三餐由姐姐準備，５月２９日出現症狀，６月３日至醫院採檢後確診。

非勞動部依勞動基準法第八十四條之一核定之工作者，或其約定書未經地方主管機關核備者，均無責任制之適用。    （記者徐義雄攝） 記者徐義雄∕台中報導 「責任制是合法的嗎？老闆說我是責任制人員，工作做完才能下班，請問這個要求合理嗎?」勞工局長張大春表示，業界常有所謂「責任制勞工」不適用勞基法之誤解，事實上，勞工受僱於適用勞動基準法之事業單位，縱屬「責任制專業人員」，仍有該法相關規定之適用，如果非依勞基法第八十四之一核定之工作者，或其約定書未經地方主管機關核備者，均無該規定之適用，則不可以責任制之名，無限上綱勞工之工作責任。 現今社會上工作百百款，勞工工作日趨多樣態，為能取得勞工權益及經濟發展之平衡，部分性質特殊之工作者於適用勞動基準法有關工時、休假等規定時，有窒礙難行之處，勞動部針對工作性質特殊之勞工，如監督性、間歇性或責任制等工作，不定期公告適用勞基法第八十四之一之工作者，得由勞雇雙方另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間工作，惟各事業單位仍須先報請勞工局核備，以免觸法。 台中市政府近年來落實減碳政策，積極推動太陽光電、離岸風電等綠能產業，其中風電產業因受天氣及交通狀況影響大，需藉由約定之彈性，以創造更好的工作效能，勞動部於一0九年九月十日公告「離岸風場及陸域風場之興建或運作維護從業人員」為適用勞基法第八十四之一工作者，可由勞資雙方以書面就工時、例、休假等事項作更具彈性之約定。勞工局提醒，如非屬勞動部公告適用勞基法第八十四之一之工作者，其仍須以正常工時型態約定工作時間，超過約定正常工時者，仍應給付延長工時工資（加班費）。 為維護責任制勞工之勞動權益，促進勞資和諧，勞工局於官網設有「勞動基準法八十四之一專區」供民眾查詢，詳見台中市政府勞工局網站∕公告訊息∕勞動基準法八十四之一專區（https://www.labor.taichung.gov.tw/1260865/Nodelist）。如有勞動權益問題，可撥打專線0四-二二二八九一一一分機三五二00，或逕洽新市政大樓文心樓一樓新市政服務中心的勞工局服務櫃台諮詢。(臺中市政府勞工局廣告)