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人才培育獲肯定 市府團隊奪3金

市府勞工局及南門勞工育樂中心、公務人力發展中心獲「一一0年度TTQS評核」金牌,勞動部二十七日頒獎授證。(市府提供)

記者陳佳伶、吳孟珉∕台南報導

市府勞工局及南門勞工育樂中心、公務人力發展中心獲「一一0年度TTQS(人才發展品質管理系統)評核」金牌,勞動部二十七日頒獎授證。勞工局是唯一地方政府職業訓練機關連十一年十一金,南門勞工育樂中心所勞工學苑連八金,另公務人力發展中心亦是全國唯一連十金的公務人力培訓機構。

勞動部勞動力發展署雲嘉南分署長劉邦棟表示,一一0年約有一千五百家企業機構及訓練機構參與TTQS評核,僅有三十六家企業及訓練機構獲得金牌,獲獎率僅二趴,市政府團隊奪三金,實屬不易。

勞工局局長王鑫基表示,勞工局在「人才培育」方面,導入TTQS人才發展品質管理系統,依目標客戶需求開辦客製化的人才培育課程,為協助失業者習得一技之長,以及提升在職者工作職能,一一0年共開辦六十九個班次訓練課程,培育近二千人,訓後就業率超過八成以上;另結合國立成功大學辦理勞工領袖大學,共一百七十五位學員完成訓練課程,九成以上學員訓後回饋有助於工作職能提升;另為扶持身障者創業所建置的「晴天坊網路暨實體據點展銷平台」,成立迄今也創下六千八百四十四萬銷售額的好成績,成功拓展就業弱勢者展銷平台效益。

人事處長沈德蘭說,為增進市府公務人員的服務品質,公務人力發展中心開辦多元課程,將培訓課程導入TTQS,提升公務人力的訓練成效。

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