2016年有66.39%受僱員工薪資低於平均值，之後年年上升，去年已達68.61%。(取自主計總處網站) 主計總處日前公布去年「薪資中位數及薪資分布統計」，其中透露出兩個重要訊息：高薪族與低薪族薪資差距擴大、將近四百零八萬五千人月薪不到四萬三千元；再連同十月份主計總處公布的去年「家庭收支調查報告」觀察，台灣所得差距正持續擴大當中。令人遺憾的是，民進黨完全執政七年半以來，幾乎都在坐視台灣貧富差距惡化，如此消極無作為的政府，實在很難期待所得分配差距會朝縮小的方向前進。 造成所得分配差距的因素頗多，包括產業政策、教育政策、社會福利政策、稅制等等。近幾年來半導體產業、高科技電子產業越來越夯，當這群當紅炸子雞薪資節節高升之際，倘若其他產業跟不上來，自然就會讓薪資所得差距擴大。 根據主計總處分析，去年高薪族與低薪族薪資所得差距擴大，關鍵因素之一正是「電子終端產品需求暴發之科技紅利現象加速墊高高薪員工薪資水準」、「部分工時員工比重較高之內需服務業工時及薪資水準雙呈下降」。質言之，過去幾年經濟學者、輿論常常呼籲政府正視產業發展失衡問題，但政府卻置若罔聞，如今果然已讓台灣苦吞薪資差距持續擴大的惡果。 再從總體的角度來看，近年薪資平均數高於中位數的差距越來越大，意味著有越來越多的受僱員工領不到平均薪資；二０一六年有百分之六十六點三九的受僱員工薪資低於平均值，之後年年上升，去年已達百分之六十八點六一。不少網民自嘆拉低平均薪資，深有此感的網民只怕會越來越多；更進一步來說，蔡政府切莫以薪資中位數創四年來最大增幅而沾沾自喜，更應認真檢討薪資差距持續拉大的問題。 台灣不僅出現薪資差距拉大的趨勢，全體家戶可支配所得差距也呈現擴大趨勢：二０一六年起基尼係數已連續走高七年，而且迄今沒有降低的徵兆。口口聲聲「追求公平正義」的蔡總統和民進黨，七年多來可曾注意過台灣人民距離最基本的分配正義已經越來越遠？ 十月下旬，行政院主計長朱澤民被立委問到「分配不均是政府責任大，還是企業責任大？」他坦言「政府責任大」；幾天之後，財政部為宣揚政績，強調「已近一半的年輕人與弱勢族群免繳綜所稅」，不料財政部此舉正是適得其反，反而自曝年輕人陷入低薪困境。根據計算，年輕人年收入低於四十二點三萬元就不用繳綜所稅，財政部無疑地告訴社會大眾，台灣有一半的年輕人年收入不到四十二點三萬元。 二０一六年五月二十日，蔡英文在總統就職演說中強調「我們的年輕人處於低薪的處境」，「年輕人的未來是政府的責任。如果不友善的結構沒有改變，再多個人菁英的出現，都不足以讓整體年輕人的處境變好」。對照起如今年輕人的低薪困境，顯然民進黨七年半的完全執政並沒有改變對年輕族群的不友善結構，民進黨更完全辜負了年輕族群的期待！ 朱澤民的話卻是有其道理：政府不能以稅制提供誘因，導引企業給低薪族群加薪嗎？綜所稅累進稅率、政府對弱勢家庭現金移轉的所得分配調節效果不能提高嗎？七成弱勢生就讀私立大專校院，享有的教育資源不到公立的六成，畢業後起薪又低於公立，教育政策不該調整嗎？ 這七年多政府做了什麼？人民還能寄望什麼？