「工傷人生x職災勞工重返職場」發布 金鐘視帝游安順分享

新北6專責醫院攜手守護 (新北市勞工局提供) 記者黃秋儒/新北報導 新北市勞工局於今(22)日舉辦2024「工傷人生 x 職災勞工重返職場」影片發布會,呈現職災勞工從受傷到復工所面臨的挑戰,以及勞工局的支持陪伴。知名演員、金鐘視帝游安順不僅親自擔綱演出,也特別現身分享拍攝甘苦。發布會還邀請轄內6家職災職能復健醫院代表,共同傳遞守護職災勞工的使命。 「工傷人生」影片主角阿坤是一名泥作工人,在一次高空作業中,因為私自拆掉交叉連桿又未確實扣好安全繩,不幸從高處墜落;飾演師傅的前工地主任游安順,在得知阿坤受傷訊息後,立刻衝往醫院,積極協助籌措醫療費用及尋求相關資源,全力陪伴阿坤度過艱難的復原期。後來阿坤因傷必須從工地轉換到行政職類工作,勞工局職災專服員接手協助,不僅連結最及時的職災慰助金、勞資爭議律師諮詢,還陪同至就服站求職、協助上工。 (新北市勞工局提供) 曾經參與《做工的人》演出的游安順,特別也分享拍攝過程「跟拍戲很不一樣,整個過程十分嚴謹,到工地拍攝不僅所有安全措施要做好,團隊也非常仔細,會不斷叮囑我們動作應該要做到位。」他很感嘆職災發生的當下,大部分人都不知道該如何處理,很期待透過這部宣導影片,讓大家瞭解政府相關資源,一起來協助職災勞工重返職場。 與游安順「同班同學」的勞工局長陳瑞嘉接著上台表示,職災安全一直以來是新北市勞工局的重點,勞工局設置了「職災勞工專屬服務窗口」,會一路陪伴,保障職災勞工權益,並協助復健到上工。新北市的職災千人率逐年下降,接續的職災勞工服務也頗有成效。他再次感謝默默支持參與拍攝影片的每一位朋友,希望透過影片讓雇主更重視勞工職場安全,勞工也要自己顧好安全;倘若真的發生職災,尋找勞工局的專服員,提供最專業的服務,「找對的人、做對的事」。 (新北市勞工局提供) 此外,因應「勞工職業災害保險及保護法」上路,勞動部已委託新北市汐止國泰、台北慈濟、台北醫院、雙和、樂生及輔大醫院等職災職能復健醫院,協助復工評估、強化生心訓練。記者會邀請6家醫院代表完成「攜手守護職災勞工」共同宣言,陳瑞嘉並頒發感謝狀給許名志律師、馮紀慈職能治療師,感謝他們在腳本形成過程給予專業建議;另外也頒獎給建國工程、台灣松下電器、台北慈濟的代表,感謝提供拍攝場地。影片將放置於「新北勞動雲-影音專區」供觀賞。民眾如想進一步了解職災相關服務,請上「新北勞動雲-職業災害保護」(https://goo.gl/9PA2PZ),或電洽勞工局專業服務人員(02)29603456分機6323。

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各界齊聚緬懷追思緝毒英雄 故所長劉宗鑫告別式莊嚴哀榮

(土城警分局提供) 記者黃秋儒/新北報導 日前深夜執行巡邏勤務,因盤查毒犯遭拒檢拖行、撞擊施工護欄,致傷重不治因公殉職的新北市土城警分局清水派出所所長劉宗鑫,於今(22)日上午8時20分在板橋殯儀館景福廳舉行告別式,各界齊聚致哀,全程莊嚴隆重、備極哀榮。 (土城警分局提供) 告別式首先由新北市長侯友宜代表總統賴清德頒發褒揚令,昭示其為國家社會的卓越貢獻,並由內政部部長劉世芳追頒行政院楷模獎章、警政署署長張榮興追晉二線三星組長職務,表彰其奮鬥不懈的無畏精神。隨即公祭典禮開始,分別由4名分局長及副分局長代表為靈柩覆蓋國旗與警旗,鮮紅旗幟彷彿映透出故劉所長滿腔的熱血仍在沸騰,無不令在場人士悲悽動容卻又慷慨激昂,也為故劉所長維護治安而犧牲生命的英勇行為致上最崇高的敬意,各公務機關與民間各界也特別來送故劉所長最後一程,新北市警察局則由局長廖訓誠主祭,一同送已故劉所長最後一程。 (土城警分局提供) 今日移靈過程中,故劉所長的靈柩特別巡繞到清水派出所門口停留,土城警分局同仁及地方仕紳列隊在前,副所長張嘉雄:「全體同仁,敬禮!」,在員警高喊「所長,任務結束,一路好走~」的嘶啞聲中,不捨地送別這位國人心中勇敢的英雄,而故劉所長的奉獻和犧牲卻將永遠銘記在各界心中。 https://www.cdns.com.tw/wp-content/uploads/2024/10/6f649ac5-9a9c-415c-8f7d-f58f2c42ea09.0.de4a81a8-477f-49f4-8737-2d952e4081db.mp4 自劉宗鑫因公殉職後,新北市警察局立即成立治喪委員會,全力協助家屬辦理後事,並啟動關懷與照護的措施,確保遺眷生活經濟與心理都能獲得妥善的照顧。土城警分局表示,「告別式不是結束!照護才要開始」,我們最親密的夥伴雖然已經逝去,但我們最真摯的關懷將永不止息,故劉所長為了社會治安犧牲生命,我們不會忘記,我們將以實際行動持續關懷家屬,讓社會的支持與溫暖傳遞到家屬心中,以寬慰故劉所長在天之靈。

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賭命運轉手!新北警查獲運毒車手 起出12公斤K他命與大量喪屍毒品

(新北市刑事警察大隊提供) 記者蔡琇惠/新北報導 新北市刑事警察大隊日前獲報,有販毒集團竟模仿美劇「賭命運轉手」劇情,以計程車為交通工具做為掩護,四處運毒並在新北市新店區一帶大樓內租屋做為藏放大量毒品之倉庫,案經專案人員見時機成熟執行搜索,於該運毒車手後背包內查獲第三級毒品K他命2公斤。另外在毒品倉庫內查獲共約10公斤K他命、264公克「依托咪酯」菸油及16顆「喪屍菸彈」。 (新北市刑事警察大隊提供) 新北市刑事警察大隊提到,據線報指稱有販毒集團雇用一名職業駕駛做為運、販毒掩護,佯裝載客實際上是載運毒品予其他毒販,並在車輛行進間進行毒品交易,企圖混淆及規避警方查緝,經專案人員深入調查後,陳報臺灣臺北地方檢察署指揮偵辦,於(113)年9月上旬見運毒車手前往倉庫取毒時,當場進行逮捕壓制並在該車手背包內查獲第三級毒品愷他命2公斤,案經檢察官指揮下執行搜索,在該運毒司機管理之毒品倉庫內查獲K他命共約10公斤、依托咪酯菸油1罐(264公克)、毒品哈密瓜錠16顆(18.55公克)、依托咪酯菸彈16顆(90.42公克)等證物;另在該司機所駕駛之計程車內查獲愷他命(692公克)、毒咖啡包749包(12萬204公克)及不法販毒所得共約新臺幣30萬元,全案詢後依違反毒品危害防制條例罪嫌移送臺灣臺北地方檢察署偵辦。 https://www.cdns.com.tw/wp-content/uploads/2024/10/D45B4A37CBBFB8AF44132A27E4CC3279FBFE94EE.mp4 新北市刑事警察大隊表示,喪屍菸彈日趨流行,近期發生有不法毒蟲吸食後駕駛交通工具,釀成多起悲劇,新北市刑警大隊毒品查緝溯源中心宣示,將全力遏止毒品犯罪,結合相關部門的力量,徹底斷絕毒品源頭,展示打擊毒品犯罪的決心,遏止毒品戕害國人,將持續加強查緝毒品犯罪。

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板橋區彰化同鄉會捐贈新北消災情勘查車

(新北市消防局第一大隊提供) 記者黃秋儒/新北報導 為了增強社區對自然災害的應對能力,板橋區彰化同鄉會20日捐贈新北市消防局第一救災救護大隊海山分隊一輛全新災情勘查車,此一善舉獲得了當地居民及社會各界的廣泛讚譽,充分體現了板橋區彰化同鄉會無私奉獻與責任感的精神。新北市消防局指出,這輛災情勘查車將提升消防隊在災後救援及協助能力,並能在突發事件中發揮至關重要的作用。 (新北市消防局第一大隊提供) 板橋區彰化同鄉會理事長黃信銘表示,我們是源自彰化的人士,對於家鄉永遠懷有感恩之心,此次捐贈是希望能在災害來臨時,能為無數家庭帶來一絲希望與安慰。我們期待與更多社會團體攜手,共同關心和守護我們的社區。 新北市消防局長陳崇岳表示,此一善舉,讓大家再次感受到善的力量與無私奉獻的重要性。未來,期望這輛災情勘查車能在緊要關頭幫助更多需要的人,促進社區的安全與和諧。陳崇岳提到,板橋區彰化同鄉會長期以來對於消防人員十分支持與關懷,讓我們感受到強大的凝聚力和人情溫暖。這輛災情勘查車將成為消防同仁應對災害的得力助手,有助於提升社區安全保障。

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捷運汐止東湖線決標 預計年底簽約明年初開工

捷運汐東線SB11車站模擬圖。(新北市捷運局提供) 記者黃秋儒/新北報導 新北市捷運工程六線齊發持續推進,捷運三鶯線如火如荼趕工中,而汐東線更帶來好消息!捷運汐止東湖線統包工程於今(22)日決標,由馬來西亞商金務大工程股份有限公司、東丕營造股份有限公司、神通資訊科技股份有限公司得標,新北市捷運局接續將辦理簽約,預計在明(2025)年開工,朝向2032年完工目標努力邁進。 新北市捷運局長李政安表示,汐東線統包工程項目包含土木、建築、機電核心系統、水電及環控工程,施工範圍經台北市內湖區蘆洲里,往東沿吉林街、福德三路、大同路及新台五路至汐止區公所設置終點站,總長5.56公里(本市轄4.75公里,臺北市0.81公里)、共設置6座高架車站,捷運汐東線不僅解決汐止長年的交通問題,未來再串聯基隆捷運及臺北市汐止民生線,將打造基北北捷運共榮生活圈。 汐東線SB13車站模擬圖。(新北市捷運局提供) 李政安指出,為了讓主體統包工程順利進行,要徑工程提早在去(2023)年底先開工,是捷運汐東線重要開端,優先排除主體工程施工管線障礙,能有效縮短捷運施工時間;大同路自來水管線遷移已完成9成,原本僅6-8米寬的吉林街也要拓寬至16米,目前皆如期進行,並已架設完成施工圍籬,後續將儘速完工以便主體工程進場施工。 汐東線SB15車站模擬圖。(新北市捷運局提供) 新北市捷運局表示,新北市在2020年四首長會議中,主動扛起推動汐止東湖線的重任,可以銜接臺北市汐止民生線與基隆捷運,橫跨新北、台北、基隆三縣市,強化捷運三環六線路網的完整性與便利性,提升市民更舒適便捷的大眾運輸系統。新北市府代辦臺北市汐止民生線(台北市段)規劃作業,綜規報告提報中央審議後,正在進行意見修正,將盡速第二次送審。此外,基隆捷運今年1月行政院核定綜合規劃後,由本府續辦興建及營運,待中央工程經費審議通過後就能接續辦理發包。

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中鋼獲第四屆《哈佛商業評論》鼎革獎 持續深化AI應用促進鋼鐵產業數位轉型

中鋼「熱軋工場加熱爐數位智慧溫控系統開發」成功案例,近日榮獲《哈佛商業評論》第四屆數位轉型「鼎革獎」之智造升級轉型獎大型企業組首獎暨ESG特別獎,由陳守道總經理(右)代表公司接受SAP全球副總裁暨台灣總經理陳志惟頒獎。(記者蔣謙正翻攝) 記者蔣謙正/高雄報導 面對2050年碳中和艱鉅挑戰及AI興起浪潮,中鋼於去(2023)年將產銷智能化委員會改為「數位轉型推動小組」,在公司良好的資訊化、自動化、線上化之數位能力基礎上,分別在營運、生產及設備等3大領域大量導入AI。中鋼推動數位轉型至今,不僅完成325個AI專案,創造的年效益接近新台幣16億元,其中的「熱軋工場加熱爐數位智慧溫控系統」AI專案於近日榮獲第四屆《哈佛商業評論》數位轉型鼎革獎之「智造升級轉型獎首獎」及「ESG特別獎」雙項殊榮,展現出中鋼在人工智慧物聯網、巨量資料及減碳等領域的卓越表現,並由總經理陳守道代表公司接受SAP全球副總裁暨台灣總經理陳志惟頒獎。 中鋼為一貫化作業鋼廠,從上游煉鐵、煉鋼至下游的軋鋼產線共有15段不連續製程,生產冶煉的鋼種產品超過3,000種,故在建廠初期即導入ERP系統,並不斷更新和擴充其功能,無論接單、生產、品管、倉儲或銷售出貨,皆已完成「資訊化」及「自動化」系統建置。因應工業4.0浪潮,中鋼於2016年成立「產銷智能化委員會」,去年再改為「數位轉型推動小組」,透過跨部門合作成立「資訊與數位化」、「智慧製造」、「商業模式優化」、「數位創新技術」及「教育訓練」共五個分組,利用物聯網(IoT)、巨量資料(Big Data)、人工智慧(AI)等先進數位科技,加速公司在營運、生產及設備等3大領域,以及從煉鐵、煉鋼、軋鋼等製程大量導入AI,將原有「自動化」系統提升至「智慧化」層次。 中鋼成功開發「熱軋工場加熱爐數位智慧溫控系統」,將三大AI技術導入應用於中鋼集團16座加熱爐,每年共可節省約1.45億百萬卡的燃耗,相當於每年減碳約3.1萬公噸,以及節省燃料成本約新台幣1.54億元。(記者蔣謙正翻攝) 扁鋼胚在熱軋工場進行粗軋、精軋及盤捲等製程前,需在加熱爐先加熱至攝氏1,200度高溫,由於中鋼可接單鋼種對應的鋼胚尺寸多樣,且胚溫高低條件不一,加上加熱爐本身爐體熱慣性大,升降溫會產生遲滯效應,僅憑藉操作員經驗人工調整爐溫,難以滿足每塊鋼胚溫度及升溫曲線的要求,易導致額外燃耗,故加熱爐溫度控制是中鋼長期面對的製程難題。為此,中鋼內部組成專案團隊,透過各種感測器與計算模型,成功開發「胚溫虛擬量測技術」、「數位智慧溫控技術」及「爐況監測診斷技術」三大技術,不僅鋼胚溫度量測誤差值大幅縮小,也利用機器學習模型精準計算投入所需燃料,更能即時診斷設備狀況,讓加熱爐維修從「定期維護」轉為「預知維護」,提升設備運作效率。 中鋼成功開發「熱軋工場加熱爐數位智慧溫控系統」,將三大AI技術導入應用於中鋼集團16座加熱爐,每年共可節省約1.45億百萬卡的燃耗,相當於每年減碳約3.1萬公噸,以及節省燃料成本約新台幣1.54億元,並以此AI專案參加第四屆《哈佛商業評論》數位轉型鼎革獎評選,獲得評審委員高度肯定,榮獲「智造升級轉型獎首獎」及「ESG特別獎」。展望未來,中鋼將持續深化數位科技應用,導入更多AI及物聯網技術,精確控制製程參數,實踐節能減碳目標,也計劃將數位智慧溫控技術推廣至集團內外,促進鋼鐵產業數位轉型升級,朝實踐「智慧創新、綠能減碳、價值共創,成為永續成長的卓越企業」之中鋼願景前進。

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屏東榮總獲贈救護車 投入病患醫療服務行列

屏東榮總獲贈救護車,投入病患醫療服務行列。(記者蔣謙正翻攝) 記者蔣謙正/屏東報導 屏東榮總成立迄今近2週年,受到鄉親的愛護,醫療服務量能及成果蒸蒸日上,22日醫院獲贈的救護車,將投入病患醫療服務的行列,協助急重症病人緊急醫療轉送的服務。屏榮院長吳東霖感謝立法委員鍾佳濱媒合新北市私立陽光貝兒托嬰中心慈心大愛,協助捐贈加護型救護車乙輛,共同成就這樁美事。 鍾佳濱表示,郭文和先生出身屏東市,早年北上台北打拼奮鬥,與女兒郭慧蘭小姐在新北市新板特區內成立了陽光貝兒托嬰中心,有感現在所有的成就來自社會,為了回饋鄉里造福社會,特別捐贈救護車給屏東榮總,以感念母親郭劉魯女士及姑姑郭金鳳女士在世期間樂善好施的慈愛精神。立委鍾佳濱另透過交車典禮傳達日前順利爭取屏榮掛號費調降,自113年10月1日起掛號費將由150元調降為100元,以提供民眾更優惠的就醫服務。 屏東榮總獲贈救護車,投入病患醫療服務行列。(記者蔣謙正翻攝) 吳東霖院長表示,屏榮成立這兩年來對於民眾的社區健康照護扮演了重要的角色,特別是在緊急醫療救護方面,此加護型救護車本身就是小型的診療間,大幅提升急重症病人緊急醫療及轉送安全之保障。最後吳院長代表感謝未來受惠的傷病民眾們,向捐贈者郭先生及鍾委員促成此次善舉行動致上最高敬意。

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聯邦銀行榮獲北市中高齡暨高齡友善企業認證

聯邦銀行打造多元友善的職場環境,獲臺北市政府頒發「113年度中高齡暨高齡友善企業認證」,由總經理許維文(右)代表受獎。(聯邦銀行提供) 記者陳建興/台北報導 壯世代員工擁有豐富經驗與人脈,在經營中扮演至關重要的角色!為了鼓勵資歷與智慧豐富的壯世代持續貢獻所長,並促進跨世代經驗傳承,聯邦銀行積極投入「組織文化」、「招募任用」、「教育訓練」、「工作環境與職務再設計」及「創新作為」等面向的實務工作,致力打造兼容、友善與平等的就業環境,並受臺北市政府肯定,獲頒113年度中高齡者暨高齡者友善企業認證,成為唯三取得認證的銀行。 「員工是寶貴的資產」,尤其45歲以上壯世代資深員工,擁有豐富經驗和人脈,對於專業知識和法遵態度嚴謹,更是不可或缺的寶貴資源。目前聯邦銀行壯世代員工占比約33%,且有超過半數身居管理職位,藉由跨世代間的經驗傳承,能有效提升績效,帶來莫大的助益。 為此,聯邦銀行積極推動多元友善職場政策來鞏固中高齡員工的留任率,具體行動包括:設置「員工關懷專責小組」,並聘用專業護理師定期關懷員工健康,並針對中高齡輪班同仁,每半年監測血壓並提供健康資訊,另也透過「肌肉骨骼問卷」幫助員工改善不良姿勢,每年均進行身體健康檢測與預防,更持續優化職場硬體設施,包括全面更換LED燈,以降低眼睛病變風險,打造更為舒適的工作環境,並與多家醫療院所、健身房及住宿餐飲簽訂特約合作,讓員工在能在工作與生活中取得平衡,兼顧身心健康。 此外,聯邦銀行致力打造多元兼容的企業文化,女性員工占比達64%,同時也聘用身心障礙者及原住民員工,讓每一位員工無論年齡、性別、背景或身體狀況,都能在此發揮所長;另也與多家托育中心簽訂合約,協助員工兼顧工作與家庭責任,全面落實多元友善的工作文化。聯邦銀行相信,唯有重視員工的整體福祉,才能在激烈的金融市場競爭中脫穎而出,今後也將持續優化內部人才培育制度,積極推動永續發展,與員工共同攜手,邁向更美好的未來。

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台塑生醫宣布全台首座光電儲能球場完工啟用

牡丹鄉代表會洪亞男代表主席(左1)、古樓國小周淑琴校長(左2)、台塑生醫公司王瑞瑜董事長(左3)、屏東縣牡丹鄉潘壯志鄉長(右2)及石門國小蔡保生校長(右1)於落成之光電儲能球場前合影留念。(台塑生醫提供) 記者陳建興/台北報導 台塑生醫致力於推廣預防醫學及再生能源應用,投資近2000萬元為 屏東縣牡丹鄉石門國小建置之全台第一座光電儲能球場正式啟用, 未來球場每年自發9萬度綠電,減碳約45公噸、相當於種植近4000棵樹,期盼為下一代創造安全健康的運動環境,建構全綠能不斷電小學典範,樹立校園永續發展的標竿。 屏東縣石門國小蔡保生校長(左1)、原住民族委員會排灣族族群江金妹委員(左4)、台塑生醫王瑞瑜董事長(左5)、教育部鄭英耀部長(左6)、屏東縣政府教育處廖麗華副處長(右5)、屏東縣牡丹鄉潘壯志鄉長(右4)及牡丹鄉各中小學校長於跳球區合影留念。(台塑生醫提供) 為擴大再生能源發展及增加室內運動空間,台灣近年推廣各級學校建置光電球場,但石門國小為南排灣族部落原住民學校,位置極度偏遠,饋線容量相對不足,近年也未擴建,遇到天然災害毀損饋線時,修復時程相當長,也無法供應部落緊急用電。台塑生醫董事長王瑞瑜毅然決定捐贈光電儲能球場,10月21日與教育部長鄭英耀、原民會及屏東縣府代表、石門國小校長蔡保生等多名貴賓出席開球儀式,共同見證球場完工啟用。 王瑞瑜指出,這是全台灣第一座結合鋰鐵電池儲能系統的太陽光電 球場,為孩子提供遮風避雨、不用曝曬的運動空間,每年可發9萬度綠電,幫助學校用電自給自足,而且餘電不躉售,將透過儲能系統存下珍貴的電力,在停電、斷電時為學校禮堂及球場供應長達一週的夜間照明,也能作為部落緊急民生、醫療用電需求。 王瑞瑜表示,台塑企業王永慶創辦人30年前提出「釣竿計畫」免費提供原住民孩子就學,至今累計投入近17億元、幫助超過5500人,還有人多年前從長庚護專畢業後在牡丹鄉衛生所服務,代表釣竿計畫不僅改善了孩子人生道路,也同時為原住民部落培養優秀醫療人才,成功促進社會良善循環,現在她也秉持創辦人的精神,希望透過光電儲能球場為下一代貢獻力量。 鄭英耀表示,教育部推動以學校為據點,加強電網韌性,謝謝台塑生醫走在前端,協助穩定社區電網。屏東縣政府表示,未來希冀可繼續攜手合作,藉由太陽光電點亮偏鄉,為更多學童帶來良好且安全的體育學習環境。 石門國小表示,過去學生上體育課或室外活動總受烈日或下雨影響,社區或學校遇到颱風也會停電,造成生活與通訊上的困難,感謝台塑生醫捐贈光電儲能球場,啟用後將成為學生及部落居民運動休閒 場地,還能發電給學校使用。 台塑生醫2003年成立以來推動預防醫學與社會公益,感謝原民會捐贈36坪原住民保留地,幫助台塑生醫完成善舉,也感謝教育部、屏東縣府協助,共同為石門國小打造陽光健康、穩定供電、節能減碳的光電儲能球場,未來台塑生醫將持續投入資源,以具體行動承擔責任,與更多夥伴攜手實踐健康與美好的社會願景。

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先天性小腸閉鎖 新竹臺大分院跨團隊戰勝

賀紹茹醫師提醒,面對產前懷疑之胎兒先天性異常,可向婦兒科團隊諮詢,共同擬定出生及銜接新生兒照護計畫。(新竹臺大分院提供) 記者彭新茹/新竹報導 懷孕的A小姐於診所產前檢查,發現疑似胎兒腸扭轉,經轉診到新竹臺大分院生醫醫院竹北院區婦產部就診,許文瑋醫師詳細檢查後,確診為胎兒腸扭轉,且懷疑合併腸道破裂及胎便性腹膜炎,預期出生後可能需要緊急手術處理,故新竹臺大分院小兒外科黃元惠醫師提供A小姐術前相關諮詢及建議,小兒部與新生兒加護病房照護團隊也在A小姐生產前做好周全準備。 新竹臺大分院小兒部賀紹茹醫師表示,寶寶順利出生後,跨科部團隊觀察約24小時,發現明顯的腹脹、未解便以及膽汁引流液皆指向與產前高度懷疑的腸扭轉相關,因此安排緊急手術處理,術後確診為先天性小腸閉鎖。經過數次手術緊急減壓及切除閉鎖處,寶寶在小兒外科黃元惠醫師及小兒部新生兒加護病房照護團隊努力下狀況逐漸穩定,能夠全腸道進食,不需依賴營養點滴輔助,體重也逐漸增長,並在出生約四個月後順利出院。 賀紹茹醫師說,先天性小腸閉鎖為胎兒腸道在發育過程中發生異常,導致出生後腸道中的空氣、消化液、糞便等無法順利排出,發生原因大部分不明確,目前認為可能與胎兒在腸道生長時缺血有關,也要注意是否有合併染色體異常及其他器官發育問題,發生率約為3000分之1。 賀紹茹醫師指出,像個案A小姐這類的情況,婦產科醫師在產前完整檢查後高度懷疑胎兒有腸道問題,會預先向小兒外科醫師諮詢出生後可能的情況與處置,並事先向家屬解釋。小兒部及新生兒加護病房團隊也會一同參與照護計畫的擬定,包含出生時產房待命第一線穩定寶寶情況、新生兒加護病房後續照顧、手術前的評估與準備、後續的手術以及術後照護出院前準備等,都有賴團隊共同合作。 賀紹茹醫師提醒,先天性小腸閉鎖過去常以出生後新生兒表現出腹脹、嘔吐、無法進食等症狀進而被診斷,但近年來產前診斷技術越來越進步,產前超音波看到胎兒腸道擴張、腹水、疑似胎便性腹膜炎等徵象,也與出生後先天性小腸閉鎖相關,因此可以在產前即開始評估、諮詢,並且為寶寶擬定治療計畫。

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