海科館長傳霸凌 要揪吹哨者

國民黨團將在近期內針對勞動部霸凌案組成聽證調查會,呼籲朝野黨團一起支持聽證調查會成立,讓事實真相能夠水落石出,避免下一個憾事發生。(記者王超群攝) 記者王超群∕台北報導 勞動部霸凌案備受各方關注,國民黨中央黨部廿一日開記者會,痛批海科館館長陳素芬霸凌下屬案迄今沒有下文,甚至調查指向吹哨者,呼籲行政院徹查。國民黨立院黨團則再度強烈質疑勞動部的霸凌案調查報告官官相護、避重就輕,根本是為謝宜容分署長開脫卸責的劇本。 國民黨智庫副執行長凌濤開記者會指出,陳素芬日前遭指職場霸凌,但海科館一月十五日的會議紀錄竟指「請政風針對造謠、抹黑、不實指控之情形調查並彙製報告」。 凌濤質疑,吹哨者、受害者對外求救,海科館竟請政風調查,這就是行政院長卓榮泰口中的調查報告嗎?原來調查報告是抓公務員的爆料,全國機關難道正在查吹哨者嗎? 凌濤說明,海科館霸淩受害者至今情緒仍深受影響,根據報案資料,曾一度與家屬失聯,而海科館至今沒有調查報告、無人負責,難道還要再失去一條寶貴的人命,才要動作嗎。凌濤呼籲,卓榮泰、教育部及海科館,若持續追殺吹哨者與受害者,真的會讓這些人受到很大的壓力。 另,國民黨立院黨團也開記者會,書記長林思銘表示,勞動部勞發署北分署職場霸凌致公務員輕生案,這是一個警訊,「不是勞動部記兩大過予以免職就算了」,尤其從事件發展到今天,各界質疑未解,是什麼樣的權力結構,讓一位屢次被指控情緒化管理、霸凌下屬的主管,導致下屬萬念俱灰。 立委洪孟楷表示,國民黨團將在近期內針對本案組成聽證調查會,呼籲朝野黨團一起支持聽證調查會成立,讓事實真相能夠水落石出,避免下一個憾事發生。 黨團強調,不會接受勞動部調查報告,也不會再相信修正後的調查報告,近期將啟動國會調查聽證會,給往生者和社會大眾一個真相。  

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A-Lin演唱會加場迎小龍年

金曲歌后A-Lin將在2025年1月重返台北小巨蛋舉辦演唱會,21日開心宣布演唱會再加場。 記者戴淑芳∕台北報導 金曲歌后A-Lin氣勢如虹,21日宣布2025台北小巨蛋演唱會《A-LINK WITH PASSENGERS–最終站》加場,除了有全新的舞台呈現,內容、曲目上更會有大幅更新,將與小怪獸們一起迎接小龍新年。 歷時5年的《A-LINK WITH PASSENGERS》,走過疫情,遊歷亞、美、澳洲近50座城市,如今即將迎來盛大的畢業典禮,讓近日以「最佳華椅女演唱人」又掌握流量密碼的天生歌姬A-Lin也覺得既欣慰、又有點不捨,因她也在此套巡演中封后,拿下實至名歸金曲歌后。 A-Lin近期將逐一舉辦長沙站、天津站和紹興站,就將全心備戰台北小巨蛋,她神秘笑說,二度返場的最終3站,除了有全新的舞台呈現,內容、曲目上更會有大幅更新。 A-Lin 2025演唱會《A-LINK WITH PASSENGERS–最終站》重返台北小巨蛋,明年1月17、18日兩場秒殺,21日宣布明年1月19日下午3點加開1場,門票訂於11月29日中午12點A-Lin官網會員優先購票,晚上18點全面開賣,購票請洽「ibon官網」。

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教部:已對海科館行政調查

記者王誌成∕台北報導 針對媒體揭露海科館長陳素芬疑似管理不當並涉入職場霸凌及採購程序爭議等事件,教育部二十一日提出回應,已派員進行行政調查,而針對新增的相關事證,將移交採購稽核小組持續調查。 教育部表示,為釐清陳素芬是否涉及管理不當及職場霸凌,已成立調查小組,並遴聘三位具心理學、法學及社會心理專業的外部專家參與調查程序。調查期間,陳素芬已先行請假,由副館長代理其職務,以確保調查工作不受影響。 教育部指出,針對海科館員工,已透過海科館人事室向海科館全體員工宣導職場霸凌防治及申訴規定,以確保員工知悉相關權益保障。  

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衛福部傳多起霸凌 部長:交次長調查

記者戴淑芳∕台北報導 衛福部及疾管署、健保署等單位主管陸續遭爆疑似出現多起職場霸凌,衛福部長邱泰源二十一日在立院答詢時表示,不排除由次長成立部級專案小組,負責加速釐清調查。 立法院社會福利及衛生環境委員會上午就「衛生福利部主管一一四年度預算案編列情形」進行書面報告。但立法委員質詢砲火仍多集中在職場霸凌議題。 民眾黨立委陳昭姿在質詢時直言,近日接獲非常多與衛福部有關的檢舉,至少三名司長有嫌疑且都是女性,令人遺憾。 邱泰源表示,已被檢舉或報導疑似職場霸凌案,全部都會在一週內完成調查,確定有職場霸凌將積極處理,不實的會檢討改進相關機制並進行澄清。 邱泰源說,目前相關爆料訊息較多,需要進一步瞭解、調查,不排除成立部級專案小組,將交由次長主持,透過專案調查程序,釐清訊息是否屬實。 疾管署署長莊人祥也說,專案調查小組諮詢兩位外部專家後已設計完成問卷,即起就會以網路進行匿名問卷調查,再視回復結果針對願意具名的同仁安排由外部專家訪談。對於網友貼出的錄音檔,也會提供專案小組列入調查參考。霸凌調查報告預計在下週四出爐,當天也會召開考績會。  

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綠批韓國瑜協商過水 藍駁造謠

記者王超群∕台北報導 選罷法修法朝野無法達成共識,立法院長韓國瑜裁示依議事規則處理。民進黨團二十一日開記者會質疑韓國瑜主持協商重形式、不重實質,也不處理爭議,根本「過水」。國民黨團書記長林思銘則回應強調,朝野無法達成共識就應依議事規則處理,請民進黨不要再造謠。 韓國瑜二十日召集朝野黨團協商,研商由民眾黨團擬提案成立的「國家發展基金不當投資暨管理失職調查委員會」,以及有關「公職人員選舉罷免法部分條文修正草案」等案。但各黨團無法達成共識,韓國瑜裁示依議事規則處理。 民進黨立法院黨團幹事長吳思瑤、書記長蔡易餘、二十一日召開記者會質疑韓國瑜領導的立法院,是否有善盡應當履行的憲政忠誠義務。 吳思瑤說,韓國瑜只會當總機,讓朝野黨團代表發言後,就會說討論兩輪後各黨無共識,送院會處理,這樣的協商有解決爭議嗎?只是讓協商過水、讓大家在表決前過水發言,根本不是議案的探討。 國民黨團書記長林思銘表示,國發基金調查委員會及攸關罷免連署加嚴的選罷法修法,都有應民進黨要求,每次朝野協商都有讓大家充分發言,但幾次協商下來,民進黨團都只提出重複的論調,沒有新意,既然朝野無法達成共識,本來就應依議事規則處理。 記者王超群∕台北報導 選罷法修正案在立法院再度引發朝野攻防,國民黨二十一日強調,如果支持罷免票數低於當初當選的得票數就能被罷免,違反票票等值的民主原則,國民黨主張被罷免人的罷免票數要比他當初的當選數多。 國民黨強調,大多民眾確實認為目前的罷免案太浮濫,民進黨杯葛修法毫無道理,國民黨提出修法版本並沒更動原本百分之二十五的門檻,而是基於票票等值,主張被罷免人的罷免票數要比他當初的當選數多,修法內容可受公評。

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甄子丹扭轉誤判以一打百

甄子丹自導自演香港動作片《誤判》,首度挑戰檢察官的角色。 記者戴淑芳∕台北報導 由甄子丹自導自演香港動作片《誤判》,21日曝光預告中,見到他扮演的檢查官為了追查真相,不但唇槍舌劍維護公理,更不時面對武力威脅,甚至上演以一打百的精彩動作場面。 《誤判》由甄子丹聯手金獎卡司許冠文、吳鎮宇、張智霖,再加上香港新生代演員張天賦共同演出。故事講述因幫朋友代收快遞包裹,一個香港年輕人捲入了一樁販毒案中,並因此判刑27年。甄子丹飾演的檢察官試圖糾正這場誤判,在過程中發現了更深層的黑暗。 甄子丹在《誤判》中面臨全新挑戰,首度演出律政題材,挑戰檢察官的角色,他扮演的檢查官曾經擔任過警察,不但擁有「言值」,出口便可以流暢講出法律條文,更有高度的「武力值」,可以保護自己和民眾。 《誤判》將於12月27日在台灣上映。

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工會團體5訴求 促查涉案主管升遷有無不法

  針對勞動部霸凌案,全國教師工會總聯合會與多個團體及朝野立委共同發表聯合聲明,並提出五大訴求。(記者王誌成攝) 記者王誌成、陳建興∕台北報導 勞動部北分署霸凌案持續發酵,多個民間團體二十一日召開記者會,呼籲開放公務人員組織工會保障基本的勞動權益。時代力量、台灣基進也發動群眾到勞動部前高喊「反霸凌」、「要真相」口號並掛上黑色布條,以行動控訴黑暗的「勞動布」。 這幾天有民眾自發性到北分署獻花「目的良善」、「立意良善」,也有民眾自發性穿著恐龍裝並手舉牌抗議,甚至也有義憤民眾至行政院聯合辦公大樓南棟大樓丟擲石頭表達不滿。 全國教師工會總聯合會、全國金融業工會聯合總會、台北市產業總工會、高雄市產業總工會等民間團體,昨一同在台北召開記者會,提出五點訴求,包括開放公務人員組織工會、嚴懲公務機關職權霸凌、外部獨立單位重新徹查、暢通員工申訴機制、徹查涉案主管升遷有無不法。 全教總理事長侯俊良表示,公務員之死並非「個案」,而是公部門常見的「通案」,有太多公務員遭到霸凌而投訴無門,或是投訴後被整肅。勞動部除了應對整體事件詳加調查,更該做的是開放公務人員組織工會,給予完整的結社權、爭議權。 民進黨立委劉建國指出,如果連公部門都經常發生職權霸凌,很難想像台灣勞動環境會怎樣。他也關注員工協助方案的建置,包括心理諮商、申訴管道等。國民黨籍立委涂權吉則呼籲,應一併調查涉案主管的升遷是否「適法」和「適格」,尤其是任內高比例下屬離職,可見問題早已有跡可尋。民眾黨立委陳昭姿期待政府努力檢討,讓這起悲劇成為改變的起點,讓政府成為真正公平正義的代言人。  

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北分署未依規調查 新北要求限期改善

記者吳瀛洲∕新北報導 針對勞動部勞動力發展署北分署職場霸凌事件,新北市府勞動檢查處廿一日會同勞動部職業安全衛生署前往實施勞動檢查,發現北分署受理部分申訴案,卻未依其自訂程序規定啟動調查,要求限期改善,否則最高可罰十五萬元。 對於勞發署北分署一名公務員疑遭霸凌後輕生一案,十八日新北市府勞工局又接獲北分署一起疑職場霸凌情事;市府勞檢處廿一日會同勞動部職安署前到北分署實施勞動檢查。 勞檢處表示,北分署雖訂定「執行職務遭受不法侵害預防計畫」,但卻未辦理職場危害評估、危害預防訓練,也未見完整的執行紀錄;對於受理部分申訴案件,竟未依自訂的程序規定啟動調查,因此將依「職業安全衛生法」要求限期改善,屆期未改善,最高可處十五萬元罰鍰。 勞檢處指出,北分署雖未有違反勞基法超時工作及加班費給不足之規定,但發現其委外資訊廠商疑有加班費給付不足情形,待查證若屬實,最高處一百萬元罰鍰。

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川普2.0 國發會:對台利大於弊

記者陳建興∕台北報導 今年將步入尾聲,國發會主委劉鏡清二十一日在立法院表示,在人工智慧(AI)效應下,今年經濟成長率可望破百分之四,川普勝選對台灣經貿影響應是利大於弊,預估明年經濟成長率仍會超過百分之三。 被問及經濟情勢及展望時,劉鏡清表示,今年經濟成長率突破百分之四應該也是有機會,因為訂單已經差不多了;至於是否能挑戰百分之四點一,由於AI伺服器先前出現過熱現象,仍得看AI發展而定。 展望明年,劉鏡清說,明年經濟成長應可超過百分之三,但川普絕對是大因素。 劉鏡清並表示,川普的變數很大,檢視他的貿易政策,如果只實現對中國大陸進口關稅課徵提升至百分之六十政見,對台灣會是利多,因為會有很大轉單效益;此外,美國對中國大陸愈來愈鷹派,包含技術禁令等作法,在此情況下,美國會加強與台灣的技術合作或移轉,這是利多,整體看來,利大於弊。 不過劉鏡清坦言,有兩大不確定性要關注,一是台灣貿易量的變化,二是美國可能對其他國家實施百分之十的關稅制裁,這會有一點影響,他有找經濟部長郭智輝討論,希望與傳產業者座談。

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10月電力景氣 連6月亮黃紅燈

記者陳建興∕台北報導 台灣綜合研究院二十一日發布十月電力景氣燈號,受惠於人工智慧AI、高效能運算等新興科技應用需求持續擴展,半導體需求成長,整體產業電力景氣燈號連續六個月亮出黃紅燈,雖然未來有美陸科技爭端等不確定因素,展望未來依舊審慎樂觀。 台綜院指出,十月全國產業高壓以上用電量較去年同期成長百分之一點一八,電力景氣燈號續亮連續六個月維持代表景氣揚升的黃紅燈。 製造業方面,台綜院分析,由於AI、高效能運算及雲端產業等商機持續拓展,加上年底進入消費性電子新品備貨旺季,國內半導體及電子產業生產動能依然強勁,提供有力支撐,不過傳統產業因國際終端需求回溫速度緩慢,生產動能不如預期,鋼鐵業及機械設備業用電量仍為負成長。 台綜院並指出,十月製造業用電成長率為百分之一點一二,主要靠半導體科技業用電穩健成長所支撐,製造業電力景氣燈號同樣連六月亮出黃紅燈,景氣維持向上復甦。 近一步觀察半導體產業,台綜院表示,在科技新品應用、AI利多、年底銷售旺季等因素加持下,帶動IC製造、晶片通路等接單續增,電子產品外銷訂單呈雙位數成長,與用電量兩者走勢來看,半導體業生產動能持續暢旺。 其餘產業如化學材料業,尚未出現明顯復甦跡象,鋼鐵業則有望在第四季營建旺季下,逐步轉佳。 台綜院同步發布十月經濟預測,估十月經濟成長率為百分之一點七,維持穩定成長態勢。

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