市長黃偉哲(右四)主持菩提澄園庇護工場開幕。
臺南市長黃偉哲就任以來,在讓市民「過得更好」施政理念下,尤其重視身心障礙者就業權益,全國首創建立身心障礙者人力銀行,從訪視身心障礙者就業需求,技能培訓到媒合企業進用身心障礙者,提供身心障礙者就業一條龍服務.創造身心障礙者就業機會,並協助身心障礙者進入職場,打造無礙職場的「希望家園」,更獲得勞動部「地方政府辦理身心障礙者就業促進業務考核優等」殊榮。
市長黃偉哲年(右三)主持身障就業博覽會。
勞工局局長王鑫基表示,為協助身心障礙者順利就業,臺南首創「身心障礙者人力銀行資料庫」,透過訪員訪視身心障礙者,瞭解就業需求與職能落差,對有就業需求者,由專人晤談評估、資源連結或就業媒合,依身障者不同障別及障礙程度,提供適切個別化就業服務;減少企業找身障人才、身障人才找工作的落差,同時運用「職務再設計」讓企業主安心進用! 108年至110年共開發逾3985個身心障礙專屬職缺,增加就業機會,並協助媒合2149人次成功就業。
市長黃偉哲(右二)偕同庇護員工共同製作推廣年菜。
對技能不足的身障者開設身障職訓專班提供培訓,提升職能及競爭力,一路陪伴身心障礙者就業,讓就業路上更穩健;勞工局致力成為職訓領頭羊,每年參與勞動部勞動力發展署TTQS(人才發展品質管理系統)評核,今年亦榮獲「金牌」肯定,創下全國唯一公部門機關連續11年榮獲獎金牌的殊榮。
勞工局榮獲110年勞動部身障就業業務評鑑優等獎,向市長黃偉哲(中)獻獎。
輔導轄區職訓承訓單位通過TTQS評核,承訓單位累積共取得2金6銀14銅3家通過門檻佳績;勞工局輔導協助的復健青年勵進會,去年獲勞動部第18屆金展獎-職訓績優獎殊榮,今年進一步榮獲國家人才發展獎殊榮。
勞工局輔導協助的復健青年勵進會,今年榮獲國家人才發展獎殊榮。
勞工局率先全國開辦「晴天亮麗人生─身心障礙者暨弱勢者多元行銷推廣案」,開設晴天創意築夢坊行銷平台,在知名景點設展售據點,輔導身心障礙者及經濟弱勢者創業,十年累計營收已超過六千萬。
對就業能力尚不足進入一般職場者,勞工局提供庇護性就業服務,106年迄今本市新增2家庇護工場,目前共可提供61個庇護性就業機會;市長黃偉哲化身「行銷大使」,每年親自代言、推廣各庇護工場產品,包含中秋月餅、端午粽子、年菜等,即使受疫情影響,庇護工場銷售額逆勢成長突破5000萬元;落實轉銜機制,近10年成功轉銜14人,約3成庇護員工順利至一般職場就業。
透過定期拜訪企業,瞭解求才端需求,並鼓勵開設專屬身障職缺,積極輔導企業進用身心障礙者建構友善職場;勞工局舉辦促進身心障礙就業論壇,邀請進用身心障礙員工的企業、身障員工、一線就業服務人員,分享僱用身障員工的優點;邀專家介紹雇主與身心障礙者如何運用職務再設計,以工作輔具或調整工作流程,提高身心障礙者在職場效能和穩定性;108年至110年10月,共促進企業足額進用6020位身障者,超額進用2023人,足額進用比率達94%,高於全國。
勞工局身心障礙就業服務推動成果有目共睹,王鑫基局長表示,因應越來越多元障別,勞工局將持續精進專業,提供身心障礙者更適切的就業服務,協助身心障礙者克服障礙、發揮所長,讓臺南成為市民能安心「呷頭路」與過生活的好所在。
勞工局就業促進科表示,身心障礙朋友如有求職需求,或企業有進用需求,都可撥打臺南市身心障礙者人力銀行電話:06-2986041或06-2987463,由專人提供服務。(臺南市政府勞工局廣告)
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