記者陳建興/台北報導
鼓勵雇主踴躍留用屆齡六十五歲勞工,勞動部推動「繼續僱用高齡者補助計畫」,三十日再宣布將放寬申請期限至十二月三十一日止,同步開放線上申請,盼增加雇主留用屆齡退休勞工意願。
為鼓勵雇主留用屆齡六十五歲的勞工,勞動部從民國一一0年開始推動「繼續僱用高齡者補助計畫」,只要雇主僱用屆齡六十五歲勞工達一定比例及期間,並符合計畫規定就可申請補助,且留用越久補助越高,最高可領補助二十五萬八千元,執行迄今已幫助超過三千名高齡者繼續工作。
勞動部勞動力發展署身心障礙者暨特定對象就業組副組長何維敦指出,今年「繼續僱用高齡者補助計畫」受理申請期限將延長至十二月三十一日。
何維敦說,過往計畫開放申請期間為九月一日起至十月三十一日止,今年希望能讓更多雇主來申請,因此特別將計劃申請期限延長至十二月三十一日,目前也正考慮修正相關辦法,讓往後每年度計畫申請期限都能長一點。
何維敦表示,雇主如果有留用民國四十八年一月一日至十二月三十一日期間出生的員工,且勞工不是雇主配偶或三等親以內親屬,並符合計畫規定,都可申請補助。